Einsatz wird mit Rausschmiss gewürdigt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Von der studentischen Aushilfe bis zum Rentner ist für jeden was dabei.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird oft einfach nur irgendwas gemacht, ohne vorher mal mit den davon betroffenen Angestellten zu reden (was in der Theorie super ist, muss in der Praxis nicht zwangsläufig reibungslos funktionieren).
Verbesserungsvorschläge
- Ruhig auch mal auf den "kleinen" Angestellten ohne Führungsverantwortung hören.
- Aussagen von Abteilungsleitern nicht einfach blind glauben schenken, sondern eingehend hinterfragen.
- Kleine betriebliche Feierlichkeiten sind nur dann motivierend, wenn die dafür verwendete Zeit nicht doppelt und dreifach nachgeholt werden muss.
- Besserer Informationsfluss sorgt für reibungslosere Abläufe.
Arbeitsatmosphäre
Könnte besser sein, hab aber auch schon Schlechteres erlebt.
Kommunikation
Wichtigen Infos muss man viel zu oft hinterherlaufen und sich selbst drum kümmern. Wenn hingegen schon etwas geklärt ist, dann mischt sich garantiert noch irgendwer mit ein und bringt alles durcheinander.
Kollegenzusammenhalt
Geht so. Man muss wissen, wann man sich mit was an wen wenden kann/soll/darf.
Work-Life-Balance
Um Sonderfälle (meist außerhalb der normalen Arbeitszeiten) kümmern sich immer nur die selben Leute bzw. wird´s denen auf´s Auge gedrückt.
Vorgesetztenverhalten
Es wird zwar immer gesagt, dass z. B. die Bereitschaft zu Mehrarbeit usw. gesehen/registriert wird, aber eine wirkliche Würdigung findet nicht statt. Der Profit steht über allem.
Interessante Aufgaben
Kann interessant sein - wenn man sich nicht nur auf einen Aufgabenbereich beschränkt. Allerdings wird einem durchaus auch kurzfristig ein vollkommen anderer Aufgabenbereich aufgedrückt.
Gleichberechtigung
Schwer einzuschätzen. Im Produktionsbereich überwiegend weibliche Mitarbeiterinnen, im Lager/Verpackung zu meiner Zeit fast nur Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
In dem Punkt gibt es nichts, was irgendwie auffällig oder erwähnenswert wäre. Läuft eigentlich ziemlich "normal" - sind alles Kolleginnen und Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Notwendige Ersatzbeschaffungen oder Neuanschaffungen gibt´s erst, wenn schon alles zu spät ist. Kaum Koordination von Warenbestellungen - entweder kommt alles auf einmal, oder es kommt gar nix.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Deutlich ausgeprägteres Umweltbewusstsein, als Sozialbewusstsein. Zumindest den Angestellten gegenüber.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war in meinem Fall ausreichend. Allerdings sollte man da durchaus mal grundsätzlich über Erhöhungen nachdenken.
Image
Wer sich als Weltmarktführer in der Öffentlichkeit präsentiert (das Potenzial dazu ist zweifelsohne vorhanden), sollte erstmal eine dauerhaft stabile Basis mit zufriedenen Mitarbeitern vorweisen können, deren Einsatz auch entsprechend gewürdigt und belohnt wird.
Karriere/Weiterbildung
Meine mehrmaligen Anfragen wegen in Frage kommender Weiterbildungen wurden allesamt immer wieder geblockt bzw. wurde nicht drauf eingegangen.