Unattraktives Familienunternehmen ohne Transparenz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten,
Sozialräume,
Zweiklassengesellschaft,
Informationsfluss,
Arbeitsbedingungen,
Transparenz,
keine klaren Arbeitsabläufe,
keine Tätigkeitsbeschreibungen,
Unüberlegtes Handeln,
Extrem hoher Mitarbeiterverschleiß
!!! UPDATE !!!
Mittlerweile haben sich einige "Fake-Bewertungen" eingeschlichen, um den schlechten Schnitt wieder zu heben. Anstatt Märchen zu erzählen, könnte der Arbeitgeber auch mal proaktiv an die Sache herangehen, dass diese Bewertungen mal irgendwann den Tatsachen entsprechen. Wie so viele Probleme in der Firma, wird auch dieses irgendwie schnell unter den Teppich gekehrt und keinen professionellen Weg für eine Lösung eingeschlagen.
Verbesserungsvorschläge
Die Vorgesetzten sollten unbedingt an einem Seminar teilnehmen zum Thema: Mitarbeiterführung und Kommunikation.
Ein Rückgrat sollten Sie sich auch wieder anschaffen.
Hört mehr auf die eigenen Mitarbeiter! Diese Arbeiten jeden Tag an der "Front" und wissen was verbessert werden kann, aber mitdenkende Mitarbeiter sind nicht erwünscht.
Arbeitsatmosphäre
Gelobt wird nur selten bis gar nicht. Man bekommt am Monatsende sein Gehalt/Lohn ... das ist Lob genug! Zweiklassengesellschaft wird bewusst gefördert und anscheint gewollt.
Kommunikation
Ich habe einige Unternehmen kennengelernt und in keinem ist die Kommunikation so schlecht wie in diesem. Vieles bekommt man über den Flurfunk mit.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist bis auf ganz wenige Ausnahmen einfach Weltklasse!
Vorgesetztenverhalten
Willkür liegt an der Tagesordnung.
Es werden keine Fakten, sondern nicht greifbare Behauptungen bzw. Anschuldigungen an den Tag gelegt, die man einschlägig mit 2 Sätzen entkräften kann.
Die Vorgesetzten fahren eine sehr schnell, unbequeme und persönliche Schiene, die 0,00% Professionalität an den Tag legt. Lästereien und Beschwerden finden hinter dem Rücken der Mitarbeiter statt, weil die Geschäftsführung kein Rückgrat (steht wohl vergoldet in einer Glasvitrine) besitzt es einem offen ins Gesicht zu sagen. Nein, stattdessen wird sich bei den Kollegen beschwert und ein schlechtes Bild vermittelt.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönige und stupide Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird kein Unterscheid gemacht. Mitarbeiter werden genauso gut bzw. schlecht behandelt wie alle anderen. Man muss eben der Geschäftsführung ihr Liebling sein und kommt mit allem durch.
Arbeitsbedingungen
Positiv:
Komplett auf LED umgestellt,
Gebäude ist in einem relativ guten Zustand,
Negativ:
(Nicht alle) PCs sind aus dem Mittelalter,
es wird an Arbeits- und Betriebsmittel gespart, die täglich benötigt werden,
Auf den Toiletten hängen Handtücher, die teilweise triefend Nass sind ... ekelhaft und einfach unhygienisch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die LED-Beleuchtung wird ein wenig an CO2 gespart,
durch die Frottee-Handtücher wird Papier eingespart
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt viel bessere Unternehmen.
Image
Sollte ich das Unternehmen als ein Tier beschreiben, dann wäre es ein Flamingo ... warum ein Flamingo?
Steht auf einem dünnen Beinchen und droht jederzeit umzufallen.
Karriere/Weiterbildung
Bestimmte Abteilungen werden gefördert.