6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flexibler Werkstudentenjob
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lob, Kritik, Feedback und neue Ideen sind stets willkommen. Ein kleiner Bürohund erhellt stets die Stimmung.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten liegen zwischen 8:00 und 16:30 Uhr. Meine Stunden kann ich nach Rücksprache selbst einteilen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Material/Verpackung wird wiederverwendet, bei jeder Online-Bestellung werden 5 € an einen Kölner Verein für krebskranke Kinder gespendet.
Karriere/Weiterbildung
Für eine mehrjährige Weiterbildungsmaßnahme wurde mir eine andere Vertragsform ermöglicht.
Arbeitsbedingungen
Helles Büro mit eigenem Arbeitsplatz, zwei Bildschirme, Kaffemaschine & Küche stehen mir zur Verfügung.
Gehalt/Sozialleistungen
Stundenlohn liegt über dem Mindestlohn
Gleichberechtigung
Verschiedenste Anstellungen werden ermöglicht. Praktika/Minijobs/ Umschulung für eine Mutter/ Werkstudentenjobs/Teilzeit/Vollzeit etc. Hier werden Männer und Frauen gleichwertig eingsetzt.
Interessante Aufgaben
Häufig Routineaufgaben, jedoch mit freier Gestaltungsmöglichkeit. Neue Ideen können meist miteingebracht werden.
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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Es ist eine sehr gute Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im großen und ganzen macht er alles gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt selten Dinge die wr schlecht macht
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine Vorschläge von meinen aktuellen Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jung und dynamisch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Extrem angenehmes und lockeres Arbeitsklima
-Raum für Entfaltung und Weiterentwicklung durch Seminare oder Fortbildungen ist gewünscht
-Jede Mitarbeiterstimme hat Gewicht, was sowohl ein Vor- als auch Nachteil sein kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Jede Mitarbeiterstimme hat Gewicht, was sowohl ein Vor- als auch Nachteil sein kann.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der Zielstrebigkeit
Arbeitsatmosphäre
Verantwortung zu übernehmen, Engagement und Fleiß werden immer belohnt.
Work-Life-Balance
Klassische 9 to 5 Arbeit. Urlaub kann auch spontan genommen werden, was für das Privatleben sehr hilfreich sein kann.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt und das Arbeitsklima sind herausragend.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren Kollegen. Das Team verhältnismäßig jung.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Geschäftsführung ist in der Regel äußerst fair. Selbstverantwortlichkeit und Engagement werden immer belohnt. Gesteckte Ziele sind ambitioniert, aber nicht unrealistisch.
Kommunikation
Es gibt wöchentlich mehrere Meetings innerhalb und zwischen den Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr facettenreich und durch kurze, unbürokratische Wege können Projekte in kurzer Zeit sehr schnell umgesetzt werden.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Jeder arbeitet nur für sich, dafür wenig Stress. Riesige Fluktuation.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lockere Stimmung und Arbeitsumfeld, viel Eigenverantwortlichkeit für die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung und Resepekt der Person und Arbeit. Hire and Fire Kultur
Verbesserungsvorschläge
Höhere Kontinuität schaffen, langfristige Planung schaffen, Mitarbeiter mehr wertschätzen und fördern
Arbeitsatmosphäre
Jeder arbeitet hier nur für sich, daher kein Konkurrenzgedanke. Immer frischer Kaffee und Getränke tragen zur guten Stimmung bei
Work-Life-Balance
Hier arbeitet man sich nicht kaputt. Vieles kann auch liegenbleiben
Karriere/Weiterbildung
Man behält das Level der Einstellung
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Sozielleistungen. Gehalt für die gegebenen Aufgaben ok
Kollegenzusammenhalt
Viele private Treffen auch nach der Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren Kollegen da ja jemand mehr Können haben könnte als die Geschäftsführung. Viele Personalwechsel.
Vorgesetztenverhalten
Entweder man bückt ich oder man fliegt. Alle 6 Monate neue Kollegen. Man wird gebraucht bis man seine Meinung äußert. Dann kommt der nächste.
Arbeitsbedingungen
zentrale Lage, moderner Arbeitsplatz
Kommunikation
Einseitig. Geschäftsführung macht Ansagen, das wird dann versucht umzusetzen. Allerdings kommen aktionistische dauernd neue Vorgaben.
Interessante Aufgaben
Fest vorgegebene Arbeitsaufgaben, die werden erledigt. Sonst wenig Abwechslung.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Aktionistische Geschäftsführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team hält zusammen, lockerer Arbeisstil und Umgangsformen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Druck, Suche nach Schuld an erster Stelle statt Hilfestellungen. Man ist abhängig von den Launen der Geschäftsführung
Verbesserungsvorschläge
Transparente und offene Kommunikation, Mitarbeiter respektieren und wertschätzen. Emotionen außen vor lassen.
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander im Team ist sehr gut, es hält zusammen. Leider ist dieses Zusammenhalt seitens der Geschäftsöleitung nicht gerne gesehen. Wenig bis kaum MItarbeiterbenefits und Teambuildings
Image
Kundenseitig sehr gut, Lieferantenseitig ausbaufähig
Work-Life-Balance
Man kann sich im Prinzip seine Arbeitszeit selbst gestalten. Es gibt zwar eine Zeiterfassung, aber Vertrauensarbeitszeit ist gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Frei verhandelbar, kein Tarifvertrag. Ziele und Boni undurchsichtig.
Vorgesetztenverhalten
Launisch und emotional. Aktionistisch und nicht auf Langfristigkeit gemünzt.
Arbeitsbedingungen
Zentrales Citybüro mit sämtlichen Vorzügen der Kölner Innenstadt.
Kommunikation
Es wird durchgesetzt, was die Geschäftsleitung fordert. Ansonsten Zurechtweisung. Keine Meinungsäußerung gewünscht.
Interessante Aufgaben
Sehr viel freier Gestaltungsraum während der Arbeitszeit.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr guter Arbeitgeber mit viel Rücksicht auf die Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hölzel Diagnostika Handels durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hölzel Diagnostika Handels als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.