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Hoffbauer 
Stiftung
Bewertung

Muss mal gesagt werden

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Art und Weise wie man kommunizieren
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

Dem Mitarbeitern zuhören, Kritik annehmen, und einfach mal die Wahrheit sagen

Arbeitsatmosphäre

Sehr gereizt, man weiß nie was einem am nächsten Tag erwartet

Kommunikation

Es werden Dinge versprochen, die dann keinen Bestand haben. Man kann sich auf Aussagen der Führungsebene nicht verlassen

Kollegenzusammenhalt

Jeder kämpft für sich selbst. Wissen wird nicht fachgerecht weitervermittelt, auch hier versucht man Mitarbeiter zu beeinflussen

Work-Life-Balance

Gibt es nicht

Vorgesetztenverhalten

Hinterhältig, steht man auf der Abschussliste ist man schnell weg vom Fenster. Potenzial der Mitarbeiter wird nicht wertgeschätzt und auch nicht positiv genutzt. Man wird dann eher als Gefahr gesehen, und abdegradiert.

Arbeitsbedingungen

Man muss darum bitten das die Heizungen hochgefahren werden, damit man nicht friert.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Sonderzahlung wurde gestrichen. Es gibt keine Vergünstigungen.

Image

Hat sehr nachgelassen

Karriere/Weiterbildung

Ist zwar innerhalb des Unternehmens möglich, aber es geht dabei nicht um Fachwissen sondern eher wer mit der Geschäftsleitung gut kann.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team UnternehmenskommunikationUnternehmenskommunikation

Liebe/r Kolleg*in,

wir bedauern Ihre Erfahrungen und möchten darauf hinweisen, dass die Angaben zu den Sonderzahlungen nicht korrekt sind. Die Jahressonderzahlung für die Mitarbeitenden der Hoffbauer-Stiftung wurde nicht gestrichen, sondern wird seit 2023 gemäß AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz) in zwei Teilen, statt wie bisher in Einem ausgezahlt.

Wir hoffen, dass Sie sich mit konkreter Kritik auch an Ihre/n direkte/n Vorgesetzte/n wenden werden (sofern nicht schon geschehen), um gute Lösungen für sich zu finden, damit Sie sich bei Hoffbauer wohlfühlen.

Viele Grüße vom Team der Unternehmenskommunikation

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