2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ist noch viel Luft nach oben
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entscheidungen nicht nachvollziehbar.
"Nasenfaktor" ist hier alles.
Vieles kann nicht schnell genug gehen. Man hat gefühlt keine Zeit um eine Aufgabenstellung zu bearbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Entweder man macht mit oder es wird über einen gelästert.
Work-Life-Balance
Home-Office war nur "geduldet" aber nicht erwünscht.
"Flexible Arbeitszeiten", man musste dennoch um 8 Uhr da sein.
Karriere/Weiterbildung
Gibt's nicht. Auch wenn diesen "Angeboten" wurden.
Gehalt/Sozialleistungen
Kaum einer der schlechter bezahlt. Zum Jahresende gab es noch eine Prämie. Die Höhe wurde aber gewürfelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man tut so als ob man die Umwelt schönen will. Beton auf "so tun".
Kollegenzusammenhalt
Mit einigen kann man wirklich sehr viel machen.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, sehr laut. Im Winter kalt.
Kommunikation
???
Interessante Aufgaben
Neee
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Innovativer, technologisch anspruchsvoller Elastomer-Verbundteil-Hersteller für die Automobil-Zulieferindustrie
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiär, kurze Entscheidungswege, gute Zusammenarbeit im Team, mit anderen Teams und auf allen Ebenen, Spaß an der Arbeit und mit Kollegen.
Arbeitsatmosphäre
Hervorragende und zielführende Zusammenarbeit mit engagierten Team-Mitgliedern. gemeinsame Events auch außerhalb der Arbeitszeiten.
Image
Kundenbewertungen stufen HOFFMANN als sehr guten bis guten Lieferanten ein. Sehr langfristige Kunden-/Lieferanten-Beziehungen.
Work-Life-Balance
Arbeitszeitmodelle, die Freiraum für den Privatbereich bzw. privates Engagement geben.
Karriere/Weiterbildung
Motivation zu Weiterbildung; finanzielle Unterstützung und flexible Arbeitszeiten ermöglichen weiterführende Abschlüsse neben der Arbeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsbezogene, faire Entlohnung; Beteiligung am Unternehmenserfolg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zertifizierung nach DIN ISO 14001; Schonung von Ressourcen und Vermeidung; Unterstützung von Mitarbeitern und externen Organisationen im sozialen Bereich.
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegiale Zusammenarbeit über die Team-Grenzen hinaus. Alle ziehen an einem Strang.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Leistung und die Erfahrung zählt.
Vorgesetztenverhalten
Motivierender, wertschätzender, positiver und vertraulicher Führungsstil.
Arbeitsbedingungen
Modern eingerichtete Arbeitsplätze; Klimaanlage; EDV auf neuestem Stand; saubere Sozialeinrichtungen.
Kommunikation
Direkte, offene, effektive Kommunikation auf allen Ebenen.
Gleichberechtigung
Faire Behandlung basierend auf Leistungsvermögen und Engagement.
Interessante Aufgaben
Verfolgung gemeinsam erarbeiteter Ziele; täglich neue Herausforderungen; Förderung bei Weiterbildung; Mitgestalter im Team.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hoffmann durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hoffmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hoffmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.