9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessanter Job
3,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man bspw. 2 Tage frei hat, dann werden einem Minusstunden berechnet. Je nach Anzahl der freien Tage, ist es bisschen schwerer in die Plusstunden zukommen. Außer ein neuer Monat beginnt, dann wird das Zeitkonto auf Nullgesetzt
Verbesserungsvorschläge
Zulagen wären schon mal ein Anfang
Arbeitsatmosphäre
Finde ich gut, wenn die Zeit da ist kann man auch viel Lachen.
Image
i.o
Work-Life-Balance
Auf Freiwünsche wird eingegangen, und wird eigentlich fast immer beachtet.
Man hat je nach Woche, 1 bis 3 Tage frei
Karriere/Weiterbildung
bisher noch nicht erlebt
Gehalt/Sozialleistungen
Eigentlich ganz okay, aber schade das man keine Zulagen bekommt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
i.o
Kollegenzusammenhalt
Alle halten zusammen, wenn einer Hilfe braucht oder man mal den Diensttauschen muss kann man gewisse Personen fragen
Umgang mit älteren Kollegen
Joa, ist okay, kann aber besser sein
Arbeitsbedingungen
i.o
Kommunikation
Ist soweit gut, außer dass man viel über WhatsApp kommuniziert und dementsprechend sein privates Handy benutzen muss.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal mehr Präsens in den Filialen zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen jeden , kein Zusammenhalt zwischen den Kollegen.Es wird viel gelästert.Feste Schichten und daher kaum mal die Chance private Termie war zu nehmen.
Work-Life-Balance
Immer die gleiche Schicht.Kein Samstag frei.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt zumindest ein Firmenticket.
Kollegenzusammenhalt
Sehr schlecht.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine ältere Kollegin wurde besonders gemobt.
Vorgesetztenverhalten
Die wissen gar nicht was in den Läden abgeht.Sie sollten mal ein Auge besonders auf die Filiale wo ich war werfen.
Kommunikation
Fast keine , neuen Kollegen wird wenig erklärt.
Gleichberechtigung
Manche dürfen alles ,andere nichts.
Interessante Aufgaben
Leider sehr Monoton.Man bekommt Sachen die man nicht kennt ,nicht erklärt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist schrecklich.Es wird getratsch und gelästert,was das Zeug hält...es bilden sich Grüppchen und wenn man Pech hat bekommt man alles ab.
Karriere/Weiterbildung
Da bist nur ein Nummer von vielen.
Gehalt/Sozialleistungen
2000€ Brutto war das höchste was man dort verdienen konnte...
Kollegenzusammenhalt
Es kommt immer drauf an in welcher Filiale man eingesetzt wird.... sind nicht alle schlecht...aber Zusammenhalt sieht anders aus.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht...der kollege der krank war wurde gemobbt!!! Als ich ihm helfen wollte, wurde nur gesagt , lass ihn das allein machen....der hat sich im Krankenschein genug ausgeruht...geht garnicht!!!!
Arbeitsbedingungen
Kein Pausenraum ....muss sich am Flughafen zu den Passagieren setzten. Wenn man Glück hat ein WE frei.....frei Tage für Arztbesuche zu bekommen ist reine Glückssache und erfordert viel bitte bitte....
Jeder gegen Jeden hinter dem Mantel der Freundlichkeit
2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Freie Wochenenden fairer planen (Es gibt Leute mit Familie oder Partner oder Fernbeziehung) - Gehaltserhöhung zur Motivation ohne sich nonstop rauszureden damit man keine zahlen muss
Arbeitsatmosphäre
Man wird ausgehorcht und sollte etwas missfallen... es hinterrücks an andere weitergegeben. Wahrscheinlich weil dort zum Großteil Frauen arbeiten.
Work-Life-Balance
Schichtdienst... man hat nur 1 freies Wochenende im Monat frei. Es gibt aber auch Sonderverträge für "LieblingsMitarbeiter" die dann auch mal 2-3 freie Wochenenden haben.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Anreize gesetzt aufzusteigen. Am besten kommt man nur durch viel "honig-Geschmiere" dann in eine bessere aber auch stressigere Position.
Arbeitsbedingungen
Arbeitzeit zw. 4:30-13 Uhr und 12:30 Uhr bis 21 Uhr oder später (dann, wenn der letzte Flieger geht)
Gleichberechtigung
Es gibt keine. Hier kann es passieren dass sogar eine ungelernte Quereinsteigerin 200 €/Monat an gehalt erhält.... als jemand, der schon jahrelange Erfahrung vorweisen kann. Wenn die "Optik" stimmt lassen sich die Herren gerne bezirzen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben machen eigentlich Spaß. Typ. Einzelhandel: Ware auffüllen, Kunden beraten und bedienen, Kollegen unterstützen, Ware im Lager nachbestellen, Sonderwünsche annehmen, neue Kollegen einarbeiten, usw.
Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hollmann Buch & Presse durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hollmann Buch & Presse als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hollmann Buch & Presse als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.