8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
meine Meinung...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Holz Thalhofer GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Verbesserrungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
- den Mitarbeitern zuhöhren
- Angesprochenes ernst nehmen und umsetzen
- Probleme gleich angehen und nicht warten bis sie sich von alleine lösen/gelöst haben
- andere Meinungen, z.B. zur Vorgehensweise, akzeptieren und zulassen
- Schulungen/Lehrgänge für Führungskräfte zum führen, leiten sowie fördern und fordern von MItarbeitern, ab Abteilungsleiter bis Geschäftsführer
Arbeitsatmosphäre
oft angespannte Arbeitsatmosphäre, die Fehler werden gern gesucht
Vorgesetztenverhalten
immerwieder widersprüchliche Aussagen
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist ok, aber nicht die Modernste. Es läuft auch nicht immer Alles ohne Probleme.
höhenverstellbare Schreibtische und Headsets sind vorhanden
Kommunikation
reichlich Informationen erhält man durch den "Busch-/Flur"-Funk
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aktuelle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Holz Thalhofer GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätze dein Personal .
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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bin seit 1989 im Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Holz Thalhofer GmbH in Niederfüllbach gearbeitet.
Work-Life-Balance
überhaupt kein Angebot
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Anfangs war das Arbeitsverhältnis entspannter
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Holz Thalhofer GmbH in Niederfüllbach absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Firmenveranstaltungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beabsichtigt schlechte Stimmung zu verbreiten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Teamworkfeeling und zusammenhalt von den Obersten
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Läst zu wünschen übrig
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Holz Thalhofer GmbH in Chemnitz abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist auf probleme mit mir eingegangen
Verbesserungsvorschläge
Ablauf optimierung mehr lagerpersonal
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Kollegen an gibt einen der mir alles ruiniert hat
Karrierechancen
Ich wäre dort übernommen worden hätte ich dort bleiben wollen
Arbeitszeiten
Von früh bis spät und überstunden interessiert keinen dort
Ausbildungsvergütung
Sehr gering hat sich von meinem 2 zum 3 lehrjahr nicht geändert
Die Ausbilder
Sind ganz nett aber nur einige
Spaßfaktor
Nach einem sommer ununterbrochen durcharbeiten war der Spaß auch schon vorbei
Aufgaben/Tätigkeiten
Aufgaben waren einfach und meist verständlich
Variation
Es ist eigentlich woche für woche das gleiche kann man gut oder schlecht sehen
Respekt
Als lehrling bis du dort einfach der dumme ich war der einzige der 3 lehrlinge der bis zum schluss geblieben ist
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Schlechter arbeitgeber
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Holz Thalhofer GmbH in Chemnitz absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Staplerfahren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Immer in einer von drei Abteilungen
Verbesserungsvorschläge
Mehr kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Immer angespannt
Karrierechancen
Sie versuchen einen zu übernehmen aber ist stellenweise unklar
Arbeitszeiten
Mit pausen fast 9 stunden
Ausbildungsvergütung
Nicht genügend
Variation
Immer das gleiche nie in einer anderen Abteilung
Respekt
Mitarbeiter bringen fast keinen Respekt vor
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
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Familienunternehmen in 3. Generation spürt man im gesamten Unternehmen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Holz Thalhofer GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen bedeutet da wirklich noch was. Der Mitarbeiter steht im Mittelpunkt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Holz Thalhofer GmbH in Chemnitz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Holz Thalhofer durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Holz Thalhofer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Holz Thalhofer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.