2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flexible Arbeitszeiten, Kernarbeitszeit 9-15 Uhr, Restzeiten frei aufgeteilt. 30 Tage Urlaub. Überstunden abfeiern fast wann immer man möchte, muss nur nach Absprache erfolgen (bei mir hat es immer geklappt). Stressiger kann es über den Steuertermin werden, ansonsten sehr gut. Bei Arbeitnehmer mit Kindern immer gute Regelungen z.B. bei Krankheit. Home Office Regelungen (1 fester Tag pro Woche, zzgl. nach Absprache extra Tage (z.B. Handwerker Termin, Kinder etc.))
Man hat die Möglichkeit hier sich weiterzuentwickeln. Weiterbildungen finden regelmäßig statt. Förderung.
Angemessen der Leistung Gehälter, Tankgutschein, gesundheitliche Förderung (Pilates vor Ort - frei für alle Arbeitnehmer, sogar als Arbeitszeit zu erfassen), baV.
Die Gehälter werden immer pünktlich zum 20. eines Monats für den laufenden Monat ausbezahlt.
Hilfreiche Kollegen, diverse Arbeitsgemeinschaften bei Projekten, Aufenthaltsraum, diverse Treffens und After Work Partys, Betriebsausflug
Ältere AN sind in meiner Zeit bereits mehrfach eingestellt worden. Langdienende Kollegen werden wertgeschätzt und zielorientiert gefördert.
Schöne Räume mit der persönliche Note der Kollegen, Bilder und Pflanzen suchen die MA für das eigene Zweierbüro selbst, es gibt einen sehr gemütlichen Aufenthaltsraum. Die Kanzlei ist auf 2 Etagen geteilt.
Technik und EDV auf aktuellen Niveau, damit kann man gut arbeiten. Zur Zeit wird in dem Bereich EDV sehr gezielt investiert, dann sind die 5 Sterne definitiv gerechtfertigt!
Zum Teil höhenverstellbare Tische, ergonomische Sitze etc.
Monatliche Büro-Besprechungen, individuelle Kommunikation, Rundmails etc.
Gleichberechtigung zu 100%. Quereinsteiger haben keine Nachteile zu erwähnen. Man wird dabei voll unterstützt!
Unterschiedliche Mandanten, für jeden das passende dabei. Die Arbeit ist gerecht aufgeteilt und wird dafür auch gesorgt.
Der Arbeitgeber kümmert sich um die Gesundheit der Mitarbeiter/innen (ergonomische Stühle, Pilates-Kurs etc.).
Tolles Arbeitsklima, Betriebsveranstaltungen zur Teamstärkung
Flexibilität top!
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Tolles Arbeitsklima, Hilfsbereitschaft
Respektvoller Umgang... Wertschätzung der Mitarbeiter/innen.
Die Chefs haben immer ein offenes Ohr!
Es gibt nichts auszusetzen!
Gut ausgestattete Arbeitsplätze.
Offene Kommunikation untereinander
Sehr interessante und vielseitige Aufgabenbereiche, für jedermann etwas dabei.