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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich habe noch nie so sehr einen Job gehasst.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsbedingungen, kein Umweltbewusstsein, Versprechungen werden nicht gehalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter besser behandeln. Vorschläge zur Verbesserung annehmen. Maßnahmen greifen wenn ältere Kolleginnen mobben.

Arbeitsatmosphäre

Die meiste Zeit fühlt sich die Arbeit wie Akkord Arbeit, oder Fließband Arbeit an.

Image

Ich habe noch keine Kolleginnen getroffen, die zufrieden mit dem Arbeitgeber waren.

Work-Life-Balance

Gibt es nicht. Durch den Personalmangel, soll man immer erreichbar sein und Schichten werden innerhalb von Stunden geändert. Oft kommen Kolleginnen zurück aus dem Urlaub wegen Personalmangel.

Karriere/Weiterbildung

Versprechen wurden nicht gehalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist nicht schlecht bezahlt. Aber was die Karriere betrifft - mir wurde eine Stelle als Vertretung versprochen, nach der Einarbeitung. Dieses Versprechen wurde nicht eingehalten, auch nach 2 Jahren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gibt es nicht wirklich. Wir drucken gefühlt 10.000 kassenbons aus, nur um die wegzuschmeißen. Müll wird nicht getrennt, es landet alles in eine Tonne - egal ob Papier, Bio oder Plastik.

Kollegenzusammenhalt

Es kommt darauf in welche Filiale man arbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kolleginnen haben Vorrang was freie Tage oder Urlaub angeht. Die lassen sich auch nichts sagen. Es wird ständig gelästert oder sogar gemobbt.

Vorgesetztenverhalten

Es wird gelästert ohne Ende. Direkt wird aber nie gesagt wo das Problem liegt. Schrecklich ist es.

Arbeitsbedingungen

Habe schon schlimmer erlebt, es ist dennoch nicht das beste.

Kommunikation

Wenn es etwas kommuniziert wird, dann dauert es gefühlt eine Ewigkeit und links weiß nicht was rechts macht.

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht. Es werden Brötchen und Brot verkauft.


Gleichberechtigung

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Kompletter Reinfall

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles.

Verbesserungsvorschläge

Nettere Menschen einstellen.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen waren frech und unfreundlich ohne jeglichen Grund.

Image

Reden gut drüber war aber komplett doof.

Work-Life-Balance

Kurze Arbeitszeiten dementsprechend viel Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Weiß ich nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine ahnung war auch okay.

Kollegenzusammenhalt

Es gab Gruppen und ich wurde ausgeschlossen wieder ohne jeglichen Grund.

Umgang mit älteren Kollegen

Waren sehr unfreundlich.

Vorgesetztenverhalten

Kann ich nicht viel zu sagen hat aber netten Eindruck gemacht.

Arbeitsbedingungen

War okay.

Kommunikation

Es wurde keinen Wert auf die probleme die man hatte gelegt.

Gleichberechtigung

Okay denke ich

Interessante Aufgaben

War richtige drecks Arbeit

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Meine Erfahrungen in 30 Jahren Betriebszugehörigkeit

1,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er den geringen Lohn pünktlich zahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Lohn
Die Arbeitsbedingungen
Die Vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung zeigen.
Hosselmann ist in vielen Dingen in der Vergangenheit stecken geblieben und sollte endlich mal Richtung Zukunft gehen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre wird mit jedem Jahr schlechter, da man sich nicht wertgeschätzt fühlt.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden. Ja ich arbeite an Samstagen, aber in einem Jahr ausser Urlaub nur zwei freie Samstage zu haben macht eine schlechte work life balance. Dazu kommt, daß man immer auf Stand by steht, um wo anders aus zuhelfen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden
Keine Müll Trennung
Nachhaltigkeit wird vernachlässigt
Humanität wird nicht gelebt

Karriere/Weiterbildung

Ausser Filialleitung gibt es nichts.

Kollegenzusammenhalt

In unserer Filiale funktioniert der Zusammenhalt gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Unwürdiger Umgang mit älteren Mitarbeitern.

Vorgesetztenverhalten

Die Filialleitung ist okay.
Die Bezirksleitung ist meilenweit davon entfernt, was man heute unter moderner Personalführung versteht.

Arbeitsbedingungen

Nicht vorhandene Personal Räume
Unzureichende Freizeit Regelungen
Mangelhafte Personalplanung

Kommunikation

Ist zwischen dem Vorgesetzten und der Basis kaum vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt knapp über Mindestlohn
Von Wertschätzung ist nichts zu spüren.
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld wird gezahlt.

Gleichberechtigung

Gibt es im Verkauf nicht.

Interessante Aufgaben

Gibt es im Verkauf nicht.

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FILIALLEITERIN

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hosselmann Café Restaurant durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte). 25% der Bewertenden würden Hosselmann Café Restaurant als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsbedingungen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hosselmann Café Restaurant als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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