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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,3Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keinerlei Wertschätzung, keine Faire Bezahlung

2,1
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Für eine Ausbildung okay, mehr nicht!

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nicht fair! Sozialleistungen gut!

Kommunikation

Untereinander keinerlei Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht zu empfehlen

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird da gemacht wo es muss

Vorgesetztenverhalten

Chefs sind alles andere als Führungskräfte


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Insgesamt ein für Gastro-Verhältnisse angenehmer Betrieb, aber verbesserungswürdig.

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die recht ausgeglichene Work-Life-Balance und die Sonderzahlungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Diffamierung der Angestellten, schlechte Weiterbildungsmöglichkeiten, Azubis werden als billige Arbeitskräfte benutzt.

Verbesserungsvorschläge

In erster Linie die Leistungen der Angestellten mehr honorieren, statt sich nur auf Fehler zu stürzen.
Ausserdem nicht an den falschen Enden, wie den Angestellten oder der Qualität sparen.
Azubis sollten mehr, auch überbetrieblich, gefördert werden.

Arbeitsatmosphäre

Hat sich in den Jahren, in denen ich dort arbeite, schon deutlich verbessert, ist aber ausbaufähig.

Image

Unter Stammkunden eher guter Ruf, die Bewertungen durch andere Gäste durchwachsen.

Work-Life-Balance

In messefreien Zeiten werden Freiwünsche zu 90% berücksichtigt, für Gastro und Hotellerie sehr ausgewogene Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt durchaus Aufstiegsmöglichkeiten, aber Weiterbildung, die natürlich mit Kosten verbunden ist, gibt es maximal auf Nachfrage.

Gehalt/Sozialleistungen

Normale Bezahlung nach Tarif + Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird nur da gelebt, wo es direkte Auflagen gibt.

Kollegenzusammenhalt

Es verhält sich wie mit der Kommunikation. Ich denke, das spielt auch zusammen. Mehr Zusammenhalt würde mehr Kommunikation bedeuten.

Vorgesetztenverhalten

Wie fast überall, fällt scheiße nach unten. Die Vorgesetzten sind definitiv Chefs, keine Anführer.

Arbeitsbedingungen

Könnten besser sein.

Kommunikation

In unserem eigenen kleinen Bereich klappt es recht gut, aber alles, was von oben kommt oder abteilungsübergreifend ist, verliert sich schnell, wird nur zufällig weitergegeben oder geht gar komplett unter.

Gleichberechtigung

Ein eher ausgewogenes Verhältnis zwischen Frauen, Männern, verschiedenen Religionen und Altersgruppen.

Interessante Aufgaben

Für einen Job mit so vielen Möglichkeiten sehr monoton. Oft auch wenig Mitspracherecht, um das zu ändern.


Umgang mit älteren Kollegen

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Nicht zu empfehlen

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hotel Bredeney Betriebsgesellschaft durchschnittlich mit 2,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hotel Bredeney Betriebsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hotel Bredeney Betriebsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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