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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Hat Spass gemacht dort zu arbeiten

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wir hatten ein gutes Verhältnis und haben auch viel zusammen gelacht.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten waren mir sehr gelegen

Vorgesetztenverhalten

Immer fair


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schöne Hotelbar, die einen tollen Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten und netter Führung bietet

4,1
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kein aalglatter Mensch (was auch nicht in so ein uhriges Etablissement passen würde), jedoch fair, freundlich und zuvorkommend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier Kleinigkeiten zu äußern würde der Sache nicht gerecht werden und eher kleinkariert wirken...

Verbesserungsvorschläge

Zwar stets gesetzesgemäß und somit pünktlich, jedoch wäre glückliches Timing und rechtzeitige Transparenz bei den Entgeltzahlungen wünschenswert für meine lieben Nachfolger.

Arbeitsatmosphäre

Da die Bar größtenteils eine One-Man-Operation darstellt, ist die Atmosphäre nahezu gänzlich selbstbestimmt. Das anzutreffende Publikum ist fast ausnahmslos angenehm und herzlich.

Image

Zwei, drei Badmouths haben meinen Weg natürlich gekreuzt, jedoch bestätigen die vielen Stammgäste bereits Erwähntes. Ich stelle es mir tatsächlich alles andere als einfach vor ein Hotel + Bar in einem doch etwas dörflichem Ort zu betreiben, daher ab und an entspannt Gnade vor Recht walten lassen... As simple as that!

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten ausschließlich zu geregelten Öffnungszeiten mit ausreichend freien Tagen. Lediglich krankheitsbedingter Ausfall und Außerplanmäßigkeiten gestalten sich in dieser wichtigen Position als etwas schwierig.

Karriere/Weiterbildung

Wird zwar nicht direkt gefördert (zumindest meines Wissens nach), aber eigeninitiativ sicherlich auch nicht verhindert.

Gehalt/Sozialleistungen

Faktor X unterliegt natürlich auch in dieser Bar gewissen Umständen und Begebenheiten, jedoch finde ich ganz klar, dass hier vertraglich nicht am falschen Ende gespart wird!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine negativen Auffälligkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Drei Sterne werden der Sache zwar nicht ganz gerecht, jedoch ein guter Mittelwert, wie ich finde. Kommunikation findet fast ausschließlich mit dem Betreiber der Lokalität statt und das Aushilfenmanagement ist auch hier selbstbestimmt.

Umgang mit älteren Kollegen

Das sollte auch passen.

Vorgesetztenverhalten

In wenigen Fällen hat man eine Meinung vielleicht nicht zu 100% geteilt, jedoch ist das nie ein Thema gewesen, welches ich den nächsten Tag getragen wurde.

Arbeitsbedingungen

Mehr oder weniger eigenes kleines Reich zum Austoben und, wichtiger noch, zu Bewerkstelligen. Wer sich gänzlich in dieser Rolle sieht, wird hier zweifelsohne einen schönen Arbeitsplatz vorfinden.

Kommunikation

Hier gibt es auch wenig zu bemängeln. Wortwechsel haben regelmäßig und nie gezwungen stattgefunden.

Gleichberechtigung

Hierbei habe ich keinen allzu großen Erfahrungspool zur Verfügung, daher ein positives Mittelmaß. In meiner Zeit dort habe ich soweit respektvolle Gleichberechtigung und absolute Chancengleichheit erlebt.

Interessante Aufgaben

Da die Bar-Szene natürlich unglaublich vielseitig ist, muss ich einen Punkt abziehen. Ansonsten wird auch hierbei Eigeninitiative und Kreativität geschätzt und gefördert.

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Lieber nicht!

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts, rein gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Vom Auftreten bis zum Abschied am Feierabend, extremes Verhalten.

Verbesserungsvorschläge

Am besten auf Personal verzichten!

Arbeitsatmosphäre

Alptraum

Work-Life-Balance

Oje, was ist auch das

Karriere/Weiterbildung

What's this?

Gehalt/Sozialleistungen

Ohne Worte

Kollegenzusammenhalt

Keinem begegnet

Umgang mit älteren Kollegen

Einfach nur schlimm

Vorgesetztenverhalten

Arrogant, beleidigend und irre geizig

Arbeitsbedingungen

Sowas zuvor nie erlebt. Einfach nur schlimm

Kommunikation

Schlimm

Gleichberechtigung

Ojemine

Interessante Aufgaben

Träume nicht, es wird nicht ermöglicht sein


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Vorsicht geboten!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Verbesserungsvorschläge

Einfach alles

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre gibt es dort nicht

Work-Life-Balance

Überhaupt nicht gegeben. Dienstplan von Tag zu Tag

Gehalt/Sozialleistungen

Zahlungsmoral fürchterlich

Vorgesetztenverhalten

Unbeschreiblich miserabel. Wertschätzung etc sind Fremdwörter...

Kommunikation

Nicht vorhanden - außer Monologe von oben


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird hotel drei morgen durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden hotel drei morgen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gehalt/Sozialleistungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich hotel drei morgen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.
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