Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hotel Maximilian's die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Innerhalb der einzelnen Abteilungen meist top, Kommunikation zwischen den Abteilungen manchmal etwas schwierig.
Kann man nicht pauschal beantworten. Kommt drauf an in welcher Funktion man tätig ist. Im Bereich der Verwaltung/Marketing/Reservierung/Sales in der Regel normale Arbeitszeiten und überschaubare Überstunden.
Toller Hoteldirektor! Bei den verschiedenen Abteilungsleitern gibt es solche und solche, allerdings ist der Umgangston in der Regel sehr respektvoll.
Wirklich sehr abwechslungsreich und vielfältig, langweilig wird es einem nicht!
In der Regel gute Kommunikation auf allen Ebenen. Hier und da menschelt es, was ich aber als normal empfinde und denke, dass es überall so ist. Dass es mal stressig werden kann liegt in einem Hotel auf der Hand.