2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 1,0Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen!!!!!!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einfach nicht empfehlenswert
Verbesserungsvorschläge
Kernrenovierung und die Geschäftsführung wechseln.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter sind für alles verantwortlich auch wenn die Geschäftsleitung Fehler begeht
( Eigenständiges Arbeiten/ Denken nicht erwünscht.)
Image
Mag sein das in den 90 er Jahren , dass Haus ein Image hatte, aber durch Fehlführung alles auf Spiel gesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Existiert nicht .
Gehalt/Sozialleistungen
Untertariflich und wie erwähnt wird nach Empathie bezahlt. Wochenend und Feiertagzuschläge werden nicht bezahlt .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In dem Haus existiert nicht
Kollegenzusammenhalt
Absolut nicht vorhanden. Kollegen werden dazu erzogen andere Kollegen auszuspionieren.
Umgang mit älteren Kollegen
Jahrelang für das Haus gearbeitet, bei Rente oder Beendigung des Arbeitsverhältniss keine Anerkennung außer einen Blumenstrauß .
Vorgesetztenverhalten
Es wird von Zeit zu Zeit Gespräche geführt , entweder ein Appelgespräch indem nahegelegt wird, dass man seine Kompetenzen infrage stellen sollte oder wie man zu arbeiten hat. ( als gelernte Hotelfachfrau mit jahrelanger Erfahrung)
Arbeitsbedingungen
Wenig Personal , viel Arbeit. Ausbeutung
Kommunikation
Es wird nur schriftlich kommuniziert und nicht auf Augenhöhe geredet. Geschäftsführer kommuniziert mit Geschäftsführer.
Gleichberechtigung
Auch nicht vorhanden. Jeder wird nach Empathie anders behandelt und bezahlt .
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht . Alles normal wie überall . Das Haus ist zu klein um interessante Aufgaben zu stellen.
Work-Life-Balance
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hungerlohn, Wann wird vereinnahmt, Es wird verlangt, mehr als die Arbeitszeit zu arbeiten. Man wird ausgenutzt.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Schlechteste Arbeitgeber ever
Image
Im Hamburger Raum schlechteste Ruf
Work-Life-Balance
Work, work work
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif oder teilweise unter Tarif. Es wird bisschen jongliert und nun verlangt mehr Stunden zu tun oder mehr Stunden sage keine Zuschläge keine Überstundengehalt bleibt gleich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Sozialverhalten
Kollegenzusammenhalt
Mein Kollege tat mir leid, weil sie nichts gesagt, Und den Markt außen außerhalb Telefon noch nicht kennen. Somit werden sie immer angehalten.
Arbeitsbedingungen
Schlecht absolut schlecht
Kommunikation
Diktatur Kur? Es wird immer viel verlangt, keine Überstunden bezahlt. Hungerlohn und Tarif
Gleichberechtigung
Es wird an den Mitarbeitern gespart bis zur Ausnutzung
Interessante Aufgaben
Normale Tätigkeit, Hungerlohn, fangt besser woanders im Hotel oder Gastronomie an die euch schätzen
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hotel Vorbach Hamburg Betriebs durchschnittlich mit 1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Hotel Vorbach Hamburg Betriebs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hotel Vorbach Hamburg Betriebs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.