Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Team ist wie eine Familie und man wird aktiv in alle Prozesse eingebunden. Eigene Ideen sind immer willkommen. Die Arbeit macht sehr viel Spaß und es gibt nichts, was man besser machen könnte!
Es ist sehr familiär und die Arbeit ist super angenehm mit allen!
Als Dozentin hat man immer einen freundlichen Ansprechpartner
Die Einsatztermine werden weit im Voraus geplant, sodass man sich einrichten kann
Um das große Dozententeam zusammenzuhalten, gibt es jedes Jahr eine Weihnachtsfeier
Da die Dozenten selbständig sind, gibt es in dem Sinne keinen Vorgesetzten.
Gute und zuverlässige Planung schafft gute Arbeitsbedingungen
Unkompliziert und direkt
Sehr faire Bezahlung der Dozenten
Nettes und hilfreiches Team.
Offen für neue Ideen. Teamorientiert
Moderner Arbeitsplatz
Immer und zu jeder Zeit für konstruktive Kommunikation bereit.
Die Bedingungen machen es den Angestellten einfach leicht, happy zu sein! Das spiegelt sich in der Atmosphäre wider
Durch die Remote Option ist es einfach super möglich, Job und Privates unter einen Hut zu bekommen
Auf Augenhöhe!
Ehrliche, Transparente und direkte Kommunikation ohne Umwege
Bei der HSB genieße ich super flexible Arbeitsbedingungen mit einem fairen Gehalt. Ich kann mir meine Projekte ganz frei einteilen, nach meinem Rhythmus und von überall aus arbeiten. Ich werde fair und immer pünktlich bezahlt. Am besten finde ich allerdings die soziale Umgangsweise im Team: alle Interaktionen beruhen auf positiv-konstruktiven Ansätzen, meine Ansichten werden respektiert und ernst genommen, genauso andersherum, und man sucht stets nach guten Lösungen.
Jeder hat die Möglichkeit seine Individualität einfließen zu lassen, damit sich jeder wohlfühlen kann.
In die Einsatzplanung fließen Wünsche und Anliegen immer mit ein, so dass eine optimale Work-Life-Balance geschaffen wird.
Das Team ist stets hilfsbereit und wir gehen offen miteinander um.
Auch hier gilt das Motto: "offene und ehrliche Kommunikation"
Ich stehe für offene und ehrliche Kommunikation, welche ich im Unternehmen immer umsetze.
Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und durch die stetige Weiterentwicklung, passen sich auf die Aufgaben immer wieder an bzw. verändern sich.
- tolles junges Team
- cooles Aufgabenfeld
- sehr nette Teilnehmer
Auch wenn es stressig wurde haben alle an einem Strang gezogen.
Super nette Kollegen, Diskussionen stets sachlich und zielführend. Es gibt auch
Chancen für engagierte Mitarbeiter unabhängig von Abschlüssen. Hier sieht man den Menschen, seinen Willen und sein Engagement.
Also ich bleibe gern dabei - daher bleibt diese Feld leer.
Macht genauso weiter und lasst euch nicht beirren. Keine - Mit Blick auf die vorangegangenen Bewertung muss ich sagen: manchmal sagt ein Feedback mehr über den, der es gibt, als über den, der es bekommt.
Jeder kann und soll sagen was er denkt und seine Meinung frei äußern. Von Ehrlichkeit und Vertrauen lebt die Arbeitsatmosphäre und dies gilt über alle Hierarchien hinweg. Alle sind super hilfsbereit und freundlich - man weiß, man kann sich aufeinander verlassen. Ansteckender Teamgeist und Engagement für die Kunden.
Aufstrebender Bildungsanbieter mit viel Kundenengagement, moderner Kommunikationskultur und super spannenden Kursen und Lerninhalten. Schaut euch bitte die Teilnehmerbewertungen auf den gängigen Portalen an - das spricht für sich.
Berücksichtigung von privaten Lebenssituationen - sehr menschlicher Umgang. Leistung wird gesehen und wertgeschätzt.
Weiterbildung wird hier wirklich gelebt. Es gibt viele Möglichkeiten und eine Vielzahl spannender Themen für verschiedene Interessen. Wer sich weiterentwickeln und persönlich sowie beruflich wachsen möchte - hier ist die perfekte Chance dafür.
Das Gehalt empfand ich immer als angemessen.
Nachhaltigkeit in ökologischer, sozialer und ökonomischer Hinsicht wird aktiv angegangen.
Wenn jemand gerade zu viel auf dem Tisch hat, verteilen wir die Arbeit entsprechend im Team. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist super und lässt mich jeden Tag gern auf Arbeit gehen.
Junges und dynamisches Team, daher kann ich das nicht beantworten.
In regelmäßigen Feedbackgesprächen werden Themen offen angesprochen. Man fühlt sich gehört und verstanden. Es herrscht eine tolle Arbeitsatmosphäre.
Menschlicher Umgang miteinander auf Augenhöhe, motivierende Arbeitsatmosphäre und viel Flexibilität.
Die Kommunikation läuft inzwischen super (hat sich über die letzten Jahre kontinuierlich verbessert). Eine der stärken bei diesem Arbeitgeber ist der von den Führungskräften gelebte Verbesserungswille und das "Anpacken" sowie die Unterstützung, genau da, wo sie nötig ist.
Hohe Quote von Frauen in Führungsfunktion. Das hatte ich so in anderen Unternehmen nicht.
Ich persönlich finde meine Aufgaben abwechslungsreich und interessant, vor allem auch aufgrund des Kundenkontakts.
Homeoffice, Flexibilität bei der Zeiteinteilung
Mehr als eine Person im Marketing einsetzen, kompetente Mitarbeiter:innen nicht durch schlecht qualifizierte Quereinsteiger:innen ersetzen, Ideen junger Mitarbeiter:innen ernst nehmen
Mit Druck, Angst und Drohungen verbunden
Kompletter Remote Job, gerne aber auch Kontaktaufnahme des Arbeitgebers außerhalb der Arbeitszeit (Whatsapp und Anrufe)
musste mir alles alleine beibringen
Als studentische Hilfskraft sollte ich nicht bei der Geschäftsführung nach dem gesetzlich festgelegten Mindesturlaub fragen, da ich sonst gekündigt werde
Nicht vorhanden
Mittlere Führungsebene behandelte mich herablassend, Unternehmensführung allerdings wertschätzend
Homeoffice, Druck & Angst
Wird gepredigt, andererseits werden Kolleg:innen ohne es zu Kommunizieren durch Vitamin B geförderte, ungeeignete Führungskräfte ersetzt
sowohl typische Routine-Hilfskraft-Aufgaben, als auch anspruchsvolle, kompakte Aufgaben, die ohne konkrete Kommunikation von Erwartungen geschweige denn Einarbeitung erfüllt werden mussten
Gehalt, Homeoffice
Umgang mit Mitarbeitenden, Hinter dem Rücken übereinander lästern, unnötig Stress erzeugen, keine Lösung anbieten wenn eine Aufgabe ohne zusätzlich Expertise nicht fertig gestellt werden kann, während der Krankheit Arbeit und ständige Erreichbarkeit einfordern, sehr schlechte Struktur
Mitarbeitende ernst nehmen, ihre Aufgaben und ihren Wert für das Unternehmen anerkennen. Neue Mitarbeitende richtig einarbeiten, bessere Struktur, Deadlines machbar setzen.
sehr stressig, Krankheit wird als Schwäche angesehen, teilweise wird einem nicht mehr auf dem Gang Hallo gesagt, Persönliches wird zum Arbeitsthema gemacht
Homeoffice wird teilweise gewährt, bei Terminen gibt es auch Flexibilität, aber es herrscht auch die Selbstverständlichkeit zu regelmäßigen Überstunden ohne Anordnung
Weiterbildung wird gefördert, aber nicht wirklich gelebt (außerhalb der vom Betrieb angebotenen Kurse, die man in der Freizeit macht, gibt es praktisch kein Training)
Team ist teilweise Super, teilweise wird sich in den Rücke gefallen
oft demütigend, Anfragen auf Hilfe bei Projekten wird ausdrücklich verwehrt, Gaslighting, es wird Persönliches/Familiäres oft mit in den Betrieb verloren, wo es nichts zu suchen hat
Teilweise Einbezug in Meetings, Teilweise unklare Arbeitsanweisungen, Whatsapp Nachrichten am Wochenende etc.
schriftlich ja, gelebt leider nicht
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