Zukunftsorientiertes Unternehmen mit guten Marktaussichten, könnte aber besser sein, wenn...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tägliche Herausforderungen dem Kunden gerecht zu werden
Gute Arbeitsatmosphäre unter den Kollegen
Flexible Arbeitsgestaltung und zeitliche Nutzung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Faire Bezahlung
Förderung/Schulung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter noch mehr einbeziehen und fördern, Entscheidungen schneller und ungefiltert kommunizieren und das Image durch positive Mitarbeiter aufarbeiten. HSK mehr als "Arbeitgeber" bewerben und nicht als "Hersteller", denn wenn die Mitarbeiter nicht mitspielen braucht man nichts herstellen
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist den Vorgesetzen aus der Wahrnehmung heraus "egal". Einflüsse werden kaum beachtet, ein wenig nach dem Motto "wer nichts sagt, sagt nichts falsches"
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr schleppend oder auch als schlecht zu beurteilen. Wichtige Informationen kommen nur in Stückchen und zeitverzögert an, teilweise müssen sich die Informationen anderweitig oder durch Rückfragen beschaffen werden
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist größtenteils gut, viele unterschiedliche Altersgruppen bieten verschiede Themen und Anreize, das Arbeiten mit den Kollegen im Team macht sehr viel aus.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten können, in Anlehnung auf die Erreichbarkeit, frei gestaltet werden. Absprachen sind hier selten notwendig. Mobiles Arbeiten ermöglicht hier auch sehr viel
Vorgesetztenverhalten
Wenig bis kaum Entscheidungen in denen man einbezogen wird, häufig über den Kopf weg entschieden sodass Unmut aufkommt. Ziele werden auch ohne große Absprache gesetzt, Anreize diese zu erreichen sind nicht an das Gehaltsmodell geknüpft oder möglich. Erreichte Ziele, monatliche Zahlen oder Daten werden undurchschaubar benannt. Unterschiedliche Meinungen oder Anregungen werden nicht ausdiskutiert sondern entschieden
Interessante Aufgaben
Es gibt einige Aufgaben die neben dem Tagesgeschäft verteilt oder angenommen werden (können). Dies sind aber Zusatzaufgaben.
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment ist vorhanden, klimatisierte Büros mit großen Fenstern. Einzig die Bürobesetzung (teils zu viert) ist unter Umständen etwas laut. Es gibt auch unbesetzte Büroräume in denen man sich zur Not zurückziehen kann
Umwelt-/Sozialbewusstsein
verschiedene Betriebliche Aktionen zum Umweltschutz werden ausgeführt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Branchenüblich, aber nichts außergewöhnliches für den Arbeitsaufwand
Zusatzleistungen und staatliche Prämien werden größtenteils umfänglich gezahlt
Image
HSK würde ich als unbekannt in der Region für die Unternehmensgröße beschreiben, das lässt sich auf das Image zurückführen. Simple Stellschrauben führen dazu dass viel negativ geredet wird, bekommt man dies in den Griff bin ich mir sicher dass HSK ein gutes Image aufnimmt
Karriere/Weiterbildung
Wenig Aufstiegschancen, egal mit welchem Bildungs-/Erfahrungsgrad man dies betrachtet. Weder betriebliche noch außerbetriebliche Weiterbildungen können genutzt werden um den Karriereweg zu beschleunigen, dies wird auch offen kommuniziert. Angebote zu Weiterbildungen und Schulungen werden teils nicht angenommen da es "nichts bringt"