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HST 
Systemtechnik 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Heuchlerische Firma

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist schwer, etwas gutes über den Arbeitgeber zu sagen. Jedoch ist positiv zu erwähnen, dass im Bereich Spesen für Außendienstler etwas gemacht wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Firmenklima, Umgang mit Mitarbeitern. Das Heuchlerische, das nichts tun und aussitzen von Problemen, die schlechte Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Nehmt den Finger aus dem A…. Denkt an das Wohl der Mitarbeiter und Investiert lieber in die Zufriedenheit der Mitarbeiter als in weitere unnötige Standorte, welche nicht richtig integriert werden. Investiert Geld in Sinnvolle Software und erfindet das Rad nicht neu. Zufriedene Mitarbeiter sind Produktive Mitarbeiter und wenn die Faulen Kartoffeln aussortiert werden, ist auch mehr Geld vorhanden.

Arbeitsatmosphäre

Reinstes Konkurrenz denken untereinander, die Abteilungen arbeiten gegeneinander anstatt miteinander.

Kommunikation

Sehr schwach, wichtige Information erhält man wenn überhaupt nur durch Zufall.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gering bis nicht vorhanden. Jeder ist sich selbst der nächste.

Work-Life-Balance

Wenn es nach der Geschäftsführung geht, würden die Mitarbeiter 24/7 Arbeiten für einen Hungerlohn. Es kann auch durch aus mal über 10h am Tag werden. Zitat der Geschäftsführer „offiziell nur 10h, was ihr macht ist dann aber eures Problem“

Vorgesetztenverhalten

Keine Durchsetzungskraft. Probleme werden ausgesessen. Arbeiter die nichts drauf haben werden behalten, und gute Mitarbeiter gehen, da das Arbeitsklima schlecht ist.

Interessante Aufgaben

Tolle Produkte und im Kommunalen Bereich ist es ein Interessanter Aufgabenbereich.

Arbeitsbedingungen

Toxisches Arbeitsumfeld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Heuchlerisch. Nach Außen wird von Umweltbewusstsein geredet, während in den eigenen Reihen drauf verzichtet wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Nur das nötigste vom Nötigsten. Wochenendzuschläge werden bei dem Kunden berechnet jedoch nicht weiter gegeben. Keine Zusatzleistungen.es wird nur an das Interesse der Geschäftsleitung gedacht. Mindestanforderungen an Urlaubstagen

Image

Nach außen zu Kunden gut

Karriere/Weiterbildung

Würde ich sagen, nicht möglich.


Gleichberechtigung

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