14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 71%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider hat es nicht gereicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundlicher, wohlwollender Vorgesetzter, zentrale Lage mit U-Bahnanbindung, moderne Büroräume
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Ton der Kollegen der einem entgegengebracht wird, wenn man neu ist, obwohl man eine akad. Laufbahn hat und nebenher arbeitet, wird man angesprochen, als wäre man total inkompetent und das obwohl der Ausbildungsansatz schon wesentlich höher ist, als bei den direkten Kolleginnen selbst.
Mein Gehalt wurde falsch abgerechnet durch die Lohnbuchhalterin. Auch hier wurde ich unwirsch angepflaumt und aufgefordert ich solle die Hintergründe mit der Krankenkasse klären, was weder mein Job ist (dafür ja die Lohnbuchhalterin) noch mein Verschulden. Unterirdisch und wenn man auf genau diese Personen im Unternehmen trifft, wirkt sich das natürlich auf das Wohlbefinden und die Arbeitsatmosphäre aus.
Verbesserungsvorschläge
Ich finde es wichtig, dass die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung reibungslos funktioniert und würde entweder jemanden einstellen der diese Aufgabe verantwortungsbewusst ausführt oder mindestens eine Schulung verpflichtend ansetzen. Außerdem würde ich eine Schulung für den täglichen Umgang mit Kolleginnen und bezüglich der Willkommenskultur ansetzen, so dass auch in diesem Bereich die Qualität stimmt.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund des Teams und der Zusammenarbeit schlecht. Die anderen Teams kann ich nicht beurteilen. Aber am Empfang und in Kooperation mit der Lohnabrechnung war es eine schrecklich Erfahrung ständig rumkommandiert zu werden.
Work-Life-Balance
Sehr entgegenkommende Einteilung der Arbeitszeit und meine Position war als Randstelle für den Abend zu besetzen. Daher war der Arbeitsanfall zu diesem Zeitpunkt offiziell überschaubar.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe dort angefangen zu arbeiten und meine Kollegin hat mir nicht mal einen Stuhl zur Verfügung gestellt, weil das nicht gut aussehen würde an der Rezeption, wenn dort zwei Stühle stünden. Das führt dazu, dass ich mich sehr unwohl fühlte und den Eindruck hatte ich sollte unsichtbar sein. Auch habe ich den Neid meiner direkten Kollegin abbekommen, durch ständige Kritik und Bemängelung an eigentlich allem das mit mir zu tun hatte, zu diesem Zeitpunkt waren noch nicht mal eigene Aufgaben verteilt waren, so dass man auch nichts hätte falsch machen können.
Vorgesetztenverhalten
Netter und zugänglicher Vorgesetzter. Kontakt auf Augenhöhe. So einen Umgang hätte ich mit der direkten Kollegin angedacht
Arbeitsbedingungen
Es gab eine Ausstattung für zwei Personen. Ich hätte einen Stuhl gut gefunden, damit man bei überschneidender Arbeitszeit nicht stehen muss.
Interessante Aufgaben
Die Stelle war für die Abendschicht ausgelegt und es war so gedacht, dass jemand bereitschaftlich zur Verfügung steht. Daher gab es weniger spannende Aufgaben, was aber transparent dargelegt wurde.
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Leider veraltete Hierarchien und Machtstrukturen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Gehalt ist gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unmoderne Prozesse, Betriebliche Gesundheitsmanagement gar nicht vorhanden
Verbesserungsvorschläge
Prozesse neu denken, sich von veralteten Strukturen lösen, kritikfähig werden, ein Obstkorb als Gesundheitsvorsorge reicht nicht aus
Arbeitsatmosphäre
Zwischen den meisten Mitarbeiter:innen besteht eine freundliche und kollegiale Atmosphäre. Leider versteht es mancher Teil der Geschäftsführung nicht, solch eine aufzubauen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
eher wenig vorhanden; teure Autos als Status sind wichtiger
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfteschulungen? Fehl am Platz. Viele FK sind sich ihrer Rolle und der Verantwortung gar nicht bewusst. Auf Nachfrage nach Bedarf solcher Schulungen wurde abgewiegelt.
Gleichberechtigung
Gern nach außen hin, aber es besteht ein starkes hierachisches Denken. Manche Mitarbeiter:innen werden bevorzugt behandelt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Offen, fair, modern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Frisches Obst und Getränke für alle, Mitarbeiter-Events, volle EDV-Ausstattung für Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend sehr entspannt, wenn du dein Projekt vernünftig bearbeitest macht dir keiner Druck. Für die Branche hält sich der Stress in Grenzen.
Image
Ich glaube der Laden kommt sehr gut und authentisch rüber
Work-Life-Balance
Top flexible Regelungen, Gleitzeit, Homeoffice, alles kann in weiten Grenzen vereinbart werden
Karriere/Weiterbildung
Interne und externe Fortbildungsangebote
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden in jährlichen Gesprächen individuell im Dialog angepasst
Kollegenzusammenhalt
Fast alle sehr aufgeschlossen.
Umgang mit älteren Kollegen
KeinThema
Vorgesetztenverhalten
Alle sehr bemüht, immer alles richtig zu machen. Chefs könnten sogar m.E. ruhig öfter mal stärker durchgreifen.
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro in guter Lage
Kommunikation
immer offene Türen
Gleichberechtigung
Kein Thema
Interessante Aufgaben
Wenn Du fachlich interessiert bist und Lust auf anspruchsvolle Inhalte hast bist hier richtig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Familienfreundlichkeit, Chancengleichheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibelität, Arbeitsumfeld, Teamleiter, Physioangebot
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsanpassung nach oben, Speisung, Altersvorsorge,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Durchaus positiv
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Übliche Stoßzeiten kann man in der Branche nicht verhindern; für eigene Herangehensweise mit diesen umzugehen besteht Wohlwollen
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Stunden abbummeln, alles kein Problem; für die Urlaubsplanung wurde versucht alles möglich zu machen
Karriere/Weiterbildung
Übliche Fortbildung wird gern gesehen und gefördert, bei größeren Projekten wird kooperativ vorgegangen
Kollegenzusammenhalt
Höflich, mit denen ich nicht so häufig zu tun hatte; sehr gut im unmittelbaren Tätigkeitsbereich
Umgang mit älteren Kollegen
Korrekt
Vorgesetztenverhalten
Kann mich nicht beklagen: bei 5 Vorgesetzten und einem Teamleiter keine Selbstverständlichkeit
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, ich hatte ein schönes helles Büro
Kommunikation
Wer möchte, kann sich fast zu jeder Zeit Gehör verschaffen
Gleichberechtigung
Frauen und Männer an die Macht
Interessante Aufgaben
Kein Mangel an verschiedensten Mandanten
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Sehr familienfreundlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann auch mit Sorgen zu Vorgesetzten gehen und wird gehört
Arbeitsatmosphäre
alle Mitarbeiter sind sehr freundlich
Kollegenzusammenhalt
sehr nettes Kollegium
Umgang mit älteren Kollegen
Einstellungen auch von Mitarbeitern 55+
Vorgesetztenverhalten
sehr fair
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich fühle mich wohl!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ja ist gut
Image
Ob alle Mitarbeiter gut über die Firma reden?? Es gibt immer welche die mit nichts zufrieden sind!
Work-Life-Balance
Es wird immer für Lösungen gesucht, egal wie mitunter die Probleme sind
Karriere/Weiterbildung
Man kann jederzeit Lehrgänge und Schulungen besuchen
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist stets pünklich auf dem Konto und man versucht immer jährlich eine Steigerung zu erreichen. Die Sozialleistungen sind super
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ja es wird darauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter arbeiten gut zusammen
Umgang mit älteren Kollegen
Ja, man ist stets bemüht
Vorgesetztenverhalten
Die Leitung versucht immer positives zu erreichen
Arbeitsbedingungen
alles ok
Kommunikation
ständige Schulungen und Gespräche
Gleichberechtigung
wird gross geschrieben
Interessante Aufgaben
Immer mehr wie interessant
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Hoher Anspruch und Leistungsdruck, dafür bescheidene Entlohnung und keine Wertschätzung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leistungsfähigkeit durch Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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HTG Wirtschaftsprüfung GmbH Kompetent - Engagiert - Zuverlässig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HTG Wirtschaftsprüfung durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden HTG Wirtschaftsprüfung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HTG Wirtschaftsprüfung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.