Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HTG Wirtschaftsprüfung die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Sachorientiert arbeiten oder Sich kollegial verhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich habe dort angefangen zu arbeiten und meine Kollegin hat mir nicht mal einen Stuhl zur Verfügung gestellt, weil das nicht gut aussehen würde an der Rezeption, wenn dort zwei Stühle stünden. Das führt dazu, dass ich mich sehr unwohl fühlte und den Eindruck hatte ich sollte unsichtbar sein. Auch habe ich den Neid meiner direkten Kollegin abbekommen, durch ständige Kritik und Bemängelung an eigentlich allem das mit mir zu tun hatte, zu diesem Zeitpunkt waren noch nicht mal eigene Aufgaben verteilt waren, so dass man auch nichts hätte falsch machen können.
Sehr entgegenkommende Einteilung der Arbeitszeit und meine Position war als Randstelle für den Abend zu besetzen. Daher war der Arbeitsanfall zu diesem Zeitpunkt offiziell überschaubar.
Netter und zugänglicher Vorgesetzter. Kontakt auf Augenhöhe. So einen Umgang hätte ich mit der direkten Kollegin angedacht
Die Stelle war für die Abendschicht ausgelegt und es war so gedacht, dass jemand bereitschaftlich zur Verfügung steht. Daher gab es weniger spannende Aufgaben, was aber transparent dargelegt wurde.
Zwischen den meisten Mitarbeiter:innen besteht eine freundliche und kollegiale Atmosphäre. Leider versteht es mancher Teil der Geschäftsführung nicht, solch eine aufzubauen.
Aufgrund des Teams und der Zusammenarbeit schlecht. Die anderen Teams kann ich nicht beurteilen. Aber am Empfang und in Kooperation mit der Lohnabrechnung war es eine schrecklich Erfahrung ständig rumkommandiert zu werden.