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-Heilpädagogisch-therapeutisches-Zentrum 
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Kein wertschätzender Arbeitgeber

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- erschwerte Kommunikation
- starke Hierarchie
- Keine Möglichkeit sich zu bewerben auf Stellen wie Gruppenleitung, diese werden aus Sicht der Vorgesetzten vergeben.
Schade. Sympathie Entscheidungen.

Verbesserungsvorschläge

- ehrliche transparente Kommunikation mit Mitarbeitern.
- klare Haltung gegen Mobbing am Arbeitsplatz.
- Das Leitbild Leben .
- Wertschätzung an Mitarbeiter
- jedem Mitarbeiter Weiterentwicklung ermöglichen
- Wertschätzende Kommunikation von Leitungsebene

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlechte Stimmung am Arbeitsplatz. Vorgesetzte sprechen mit Mitarbeitern schlecht über Andere Kollegen.

Kommunikation

Kommunikation wird hier gemieden. Kommunikation findet mit Gruppenleitern statt. Starke Hierarchie im Unternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette freundliche Kollegen. Hilfsbereit und loyaler Umgang.

Work-Life-Balance

Mitarbeiter mit Kindern haben es schwer hier. Arbeitszeiten im Nachhinein Bereich auch für Teilzeit Kräfte.

Vorgesetztenverhalten

Einzelne Mitarbeiter werden gefördert andere Mitarbeiter werden in Teams auch gerne mal öffentlich bloß gestellt und kritisiert. Achtung Kündigungen werden hier auch wenn man krank ist, abends gerne mal nach Hause geliefert.

Interessante Aufgaben

Großartiges Arbeitsumfeld. Spannende Aufgaben.

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden. Leitbild fragwürdig in der Umsetzung. QM wird nicht umgesetzt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr nachhaltiger Betrieb.

Gehalt/Sozialleistungen

Zahlung unter dem Tarif. Leine Sonderzahlung außer einer Anwesenheitsprämie. Geld wird abgezogen bei krank Mut AU.

Karriere/Weiterbildung

Nur intern möglich. Zuviele Bewerber auf zuwenig Plätze der Weiterbildung.
Karriere nicht möglich.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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