Hoher Mitarbeiterwechsel, schlechte Kommunikationsweise, schlechte Arbeitsatmosphäre und Kultur
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Humbaur GmbH in Gersthofen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Mitarbeitern, Einstellung zu Arbeitsbedingungen, Kommunikationsverhalten, überall wird gespart
Verbesserungsvorschläge
Zeitgemäße Unternehmenskultur mit einem wertschätzender Umgang implementieren. Mitarbeiterfluktuation reduzieren. Klare Strategie
Arbeitsatmosphäre
Angespannte Stimmung drückt auf die Atmosphäre in allen Bereichen
Kommunikation
Kommunikation ist einseitig und auf das Nötigste beschränkt
Kollegenzusammenhalt
Auf n-2 Ebene sehr guter Kollegenzusammenhalt, ansonsten Silodenken
Work-Life-Balance
Die Arbeit und das Unternehmen hat im Vordergrund zu stehen und Stunden zählen
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig und interessant, mit Gestaltungsspielraum. Das alleine reicht aber nicht für eine erfolgreiche Umsetzung
Arbeitsbedingungen
Veraltet
Gehalt/Sozialleistungen
Sparen steht im Vordergrund
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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