Es wird viel versprochen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es war sicherlich nicht alles schlecht.
Aber Mitarbeiter haben und führen passt eben nicht zu jedem.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man Mitarbeiter hat sollte man schon auch ein wenig auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter eingehen.
Es sind nicht umsonst alle Mitarbeiter weg.
Das spricht denke ich schon für sich.
Work-Life-Balance
Es wird viel erwartet.
Natürlich bekommt man einen Tag Urlaub.
Darüber hinaus wird aber viel erwartet.
Es hat nicht jeder das Pensum der Geschäftsleitung.
Vorgesetztenverhalten
Kritik muss für beide Seiten passen. Auch als Arbeitgeber muss man mit Kritik umgehen können. Und das ganze nicht nur für 2 -3 Wochen umsetzen.
Und klar gibt es die Unternehmerseite und die Angestelltenseite aber auch dazwischen muss es neutral sein.
Arbeitsbedingungen
Indoor und Outdoor
Handy /Tablet gab es.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt lag eher im unteren Bereich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja wenn man es selbst zahlt.
Interne Weiterbildung gab es die waren auch umsonst dann mit der Geschäftleitung.