Kein moderner Arbeitgeber, Weiterentwicklung Fehlanzeige!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ex-Kollegen innerhalb der Filialen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Verbesserungsvorschläge
Hussel muss das Ruder drehen und endlich ein Fachgeschäft werden, dass breite Massen anspricht. Junge potenzielle Kunden müssen durch innovative Produkte angelockt werden. Dazu gehören z.B vegane Produkte, glutenfreie Kekse etc. Auch Low Carb Süßigkeiten und vor allem auch für das ältere Publikum erschwingliche Preise bis hin auch zu extravagante Produkte für besondere Anlässe.
Kommunikation
Fehlende Kommunikationen und Transparenz zwischen Abteilungen. Ausbleibende Produkte, trotz mehrmaliger Bestellung - erst nach Kundenbeschwerden werden Fakten auf den Tisch gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegiales Verhalten innerhalb der Teams am Standort. Ohne dies, wäre die Arbeit kaum psychisch möglich.
Vorgesetztenverhalten
Kritik Kritik Kritik. Lob ist selten. Wertschätzung in diesem Unternehmen ist kaum, kommt jedoch drauf an, in welchem Bereich der Standort fällt. Überstunden und Sonderausgaben, die nicht der Position entsprechen, werden als selbstverständlich gehalten.
Interessante Aufgaben
Eher Routineaufgaben einer Verkäuferin - Freiraum und Kreativität am Arbeitsplatz sind kaum erwünscht
Gleichberechtigung
Es gibt die Lieblinge im Unternehmen, die nicht eigenständig handeln und kaum Kompetenzen aufweisen. Je mehr man brav nach Vorgaben ohne Eigeninitiative erledigt, desto mehr wird man "gewertschätzt".
Umgang mit älteren Kollegen
Alte und kranke Kollegen werden öfters rausgeekelt.
Arbeitsbedingungen
Meistens alleine im Laden, sodass Toilettengänge, Essenspausen nicht möglich sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Manche Produkte sind fair trade, die Verpackung lassen zu wünschen übrig und stoßen meistens auf Kritik von jungen Kunden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist unterirdisch, für die Verantwortung und Aufgaben die man hat.
Image
Steht lange nicht mehr für gute Qualität und Kundenzufriedenheit. Mittlerweile sind Supermärkte besser aufgestellt und stellen eine breite Produktpalette dar, als Hussel als Fachgeschäft.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung im Unternehmen nicht gegeben. Bildet man sich extern weiter, unterstützt das Unternehmen kaum. Schichten während Studienzeiten werden gelegt, Überstunden sind gefragt.