Großer Name, wenig dahinter
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte unbedingt einige Seminare oder Fortbildungen zur Mitarbeiterführung absolvieren. Es mangelt hier deutlich an der Kommunikation, Ehrlichkeit und Respekt.
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob, kein Feedback, Nichts.
Kommunikation
Nicht wirklich. Geben dir den Anschein, dass alles in Ordnung ist und im Hintergrund werden Stricke gezogen. Sodass dein Selbstwertgefühl und deine Würde, dir komplett genommen wird.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist meist sehr freundlich, aber mit Vorsicht zu genießen. Vertrauen sollte man nicht jedem.
Work-Life-Balance
Vor 17:30Uhr kommt man nicht aus dem Laden raus. Home-Office wird nicht gern gesehen. Überstunden gehören zu deinen Aufgaben.
Vorgesetztenverhalten
Komplette Katastrophe. Unrealistische Ziele werden gesetzt, ohne Führung und Kommunikation. Keine klaren und nachvollziehbaren Entscheidungen. Die Mitarbeiter werden so gut wie gar nicht einbezogen. Man wird sozusagen, einfach ins kalte Wasser geworfen.
Interessante Aufgaben
Was man so in Steuerberatung halt macht. Die Aufgaben wurden ungerecht verteilt, was zur einer unzumutbaren Belastungen geführt hat.
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung. Wenn es Lieblinge gibt, dann werden diese bevorzugt (z.B. Erhalt von Inflations- oder Coronaprämien)
Arbeitsbedingungen
Büroausstattung war gut, aber hier ist man noch weit entfernt von der Digitalisierung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das kennt die Geschäftsführung hier nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kam immer pünktlich. Aber außer Tankgutscheine (auch NUR bei Nachfrage) gibt es keine weiteren Sozialleistungen. Gehaltserhöhung wird niemals angepasst.
Image
Es gibt keinen Mitarbeiter, der gut über diese Firma redet. Innerhalb von einem Jahr sind ca. 10 Mitarbeiter gegangen, unter den 10 Leuten, sogar eine Neue.
Karriere/Weiterbildung
Kein Aufstieg möglich ohne Steuerberater-Examen.