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Bewertung

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Sehr nette Kollegen, veraltete Strukturen

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Auf die Angestellten hören und auch wirklich zuhören.

Arbeitsatmosphäre

Der Umgang mit den Kollegen war sehr gut. Wir waren ein sehr tolles Team.

Kommunikation

Die Kommunikation unter den Kollegen war sehr gut. Leider war es mit den „Führenden“ Personen immer sehr schwierig. Viele Verbesserungsvorschläge wurden gemacht, leider wurden die Probleme die angesprochen wurden nicht gesehen bzw. Ignoriert und anders interpretiert.

Kollegenzusammenhalt

Immer sehr gut gewesen.

Work-Life-Balance

Die Balance besteht darin, die geleisteten Überstunden im Winter abzubauen. Es wurden nie Überstunden angeordnet, jedoch war es nur möglich, in mehr als 40-60 Stunden pro Woche die Arbeit zu schaffen. Man wollte die anderen Kollegen ja auch nicht im Stich lassen.

Vorgesetztenverhalten

Eine sehr nette Abteilungsleiterin und Züchtungsleitung hatten leider keine Befugnisse oder Eingriffsmöglichkeiten. Personalgespräche wurden geführt, jedoch ohne Ergebnisse. Die Bögen wurden lediglich abgearbeitet, an die Geschäftsführung übergeben und vermutlich ungelesen zu den Akten gelegt.

Interessante Aufgaben

Geile Arbeit, super abwechslungsreich. Man hat die Möglichkeit sich in alle Abläufe einzuarbeiten.

Gleichberechtigung

Angeblich soll es keine Unterschiede geben, jedoch wird Gleichberechtigung nicht unbedingt gelebt. Kommentare wie "bloß keine Frau, die wird nur schwanger" oder Ähnliches waren an der Tagesordnung. Im Zweifelsfall wurde bei eingereichten Kündigungen von Kolleginnen auch gesagt: "Die will ja eh demnächst heiraten und Kinder kriegen". Vorschläge, um Perspektiven für junge Frauen zu schaffen und einen schnellen Wiedereinstieg nach der Geburt eines Kindes zu ermöglichen, wurden wenn überhaupt belächelt und ansonsten ignoriert.

Karriere/Weiterbildung

Es wurden keine direkten Angebote gemacht, jedoch wurde immer betont, dass man sich selbst um Fortbildungen kümmern kann und dass diese möglicherweise auch finanziell unterstützt werden. Wenn man sich eigenständig um Fortbildungen gekümmert hat, konnte man diese auch erhalten. Diese Fortbildungen haben natürlich auch fachlich weitergeholfen. Allerdings gab es selten Veränderungen in Bezug auf die Karriere.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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