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HYFRA 
INDUSTRIEKÜHLANLAGEN 
GmbH
Bewertung

Fernab von Realität und Geschehen

1,0
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts!
Wer sich für die Firma interessiert, sollte einen großen Bogen machen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schaffung sog. "Wasserkopfes" durch mehr Manager und nutzlosen Strukturen, die vom erwirtschaften Geld subventioniert werden. Günstlingswirtschaft und Bevorzugen aufgrund persönlicher Beziehungen auf allen Ebenen. Missbrauch der Entscheidungbefugnis zum eigenen Vorteil. Begünstigung der Diskriminierung und ungerechte Behandlung durch völlige Ignoranz und Untätigkeit. Zwischenmenschlicher Umgang verletzend und abwertend.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma braucht dringend einen Neuanfang und eine komplett neue Firmenführung.

Arbeitsatmosphäre

Hohe Fluktuationsrate, schlechtes Arbeitsklima und viele unmotivierte Mitarbeiter sagt alles.

Kommunikation

Informationen werden nur langsam weitergegeben, wenn überhaupt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder auf sein eigenen Vorteil bedacht.

Vorgesetztenverhalten

Das Allerletzte. Ein Stern zu vergeben ist noch zu hoch. Mit weniger Ausnahme absolut unfähige und unselbststädige Personen. Einige glauben sie sind die Größten, dabei der letzte Witz überhaupt. Hinterlistig und auf eigenen Profit ausgerichtet.

Interessante Aufgaben

langweilig und monoton

Umgang mit älteren Kollegen

Lässt sehr zu wünschen übrig. Respekt- und rücksichtslos.

Arbeitsbedingungen

Klimabedingungen an manchen Arbeitsplätzen schlecht. Sanitäre Anlagen zu wenig und im unhygienischen Zustand.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsplatz oder Maschinen mit Druckluft kehren/ reinigen gehört zum Alltag, da es schneller geht und nicht jeder Arbeitsplatz über einen Staubsauger verfügt. Vorarbeiter sowie auch Sicherheitsbeauftragte schauen da drüber weg. Der Dreck sowie Staub setzt sich überall, und wird von Kollegen eingeatmet.

Gehalt/Sozialleistungen

Krasse Schieflage. Von gerechter Vergütung kann keine Rede sein. Schleimer und Personenkreis von Vorgesetzten werden bevorteilt, viele Facharbeiter dagegen ungerecht benachteiligt.

Image

Unternehmen und Qualität der Produkte haben absolut keinen guten Ruf.

Karriere/Weiterbildung

Ohne Beziehung zum Vorgesetzten kaum möglich.

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