Ich fühle mich wohl bei Hypercampus!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die lockere, aber professionelle und respektvolle Atmosphäre. Ich würde mich selbst eher als etwas introvertiert beschreiben, aber habe mich bisher bei allen Team Events sehr wohlgefühlt. Man hat auch bei den Aufgaben und Verantwortungen die Chance aus seiner Komfortzone zu gehen, aber man wird nicht dazu gedrängt. Alles kann, aber nichts muss und das finde ich eigentlich ganz angenehm, da jeder in seinem eigenen Tempo wachsen kann.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich im Team seit Tag 1 sehr wohl und schätze das Miteinander sehr. Wir spornen uns gegenseitig an, unterstützen einander und auch sonst wird die Arbeit jedes Teammitglieds wertgeschätzt und dies auch regelmäßig kommuniziert.
Kommunikation
Wir feiern nicht nur Erfolge gemeinsam, sondern updaten uns auch bei Rückschlägen oder Dingen, die nicht so gut gelaufen sind. Anstatt Fehler abzuwehren, versuchen wir im Team das Beste daraus zu machen - quasi "nicht wir gegen einander, sondern miteinander gegen das Problem". Das ist nicht nur gut für's Team Building, sondern auch für nachhaltiges Lernen, was mir als Werki echt wichtig ist.
Kollegenzusammenhalt
Bisher konnte ich meine Kolleg:innen immer um Hilfe und Unterstützung bitten, wenn ich das Gefühl hatte, dass ich meine Aufgaben nicht alleine erledigen kann oder ich für ein bestimmtes Doing eine Kontaktperson gebraucht habe.
Work-Life-Balance
Phasenweise ist es schon stressig, besonders wenn viele Aufgaben mit hoher Prio rasch erledigt werden müssen. Das ist aber denke ich überall so und ja nicht der Normalzustand. Ich fand aber in der Vergangenheit wirklich toll, dass ich meine Arbeitszeiten flexibel anpassen konnte, wenn ich sehr viel für die Uni erledigen musste oder ich mich durch Uni und Arbeit in Kombi gestresst und überfordert gefühlt habe. Hier bin ich auf Verständnis gestoßen und wir haben schnell gemeinsam eine Lösung gefunden.
Vorgesetztenverhalten
Bin sehr zufrieden! Feedback ist jederzeit konstruktiv und respektvoll und grundsätzlich ist es eher ein Miteinander auf Augenhöhe. Das spiegelt sich auch bei den Aufgaben innerhalb des Teams wider: Grundsätzlich werden diese schon eher nach der Kompetenz der jeweiligen Person verteilt, aber wenn man sich bei bestimmten Aufgaben z. B. nicht sicher fühlt oder man bei einer anderen Aufgabe unterstützen möchte, ist das bisher nie ein Problem gewesen.
Arbeitsbedingungen
Durch das Remote-Arbeiten kann man eigentlich von überall aus flexibel arbeiten. Das war für mich bisher sehr vorteilhaft, da ich durch mein Studium in den letzten Monaten oft pendeln musste.
Karriere/Weiterbildung
Durch LinkedIn-Learning-Kurse für jeden Mitarbeiter haben wir die Möglichkeit uns zu vielen Themen weiterzubilden. Die Kurse sind richtig gut gestaltet und die Informationen verständlich erklärt.