Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IAB Communications die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der einzige der inhaltslose Sätze redet und sich selbst am liebsten reden hört ist der Geschäftsführung. Schuld immer auf andere schieben!
Ist verboten, damit man sich nicht austauschen kann.
Die Guten gehen leider schnell wieder nach spätestens einem Jahr!
Gibt es, aber es geht nichts voran und erzielt keine Ergebnisse in den letzten 7 Jahren.
Man bekommt keine richtige Einarbeitung an der Maschine und das wird einem später dann zum Vorwurf gemacht das man zu oft Hilfe braucht
Mobbing wird ignoriert, keine Unterstützung durch die Führungsebene, wird klein geredet