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IBA 
Hamburg 
Gesellschaft 
mit 
beschränkter 
Haftung
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Später Rekation und kein Feedback

1,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre für die Zukunft des Unternehmens und seine Außenwirkung empfehlenswert, wenn die IBA ihren Bewerber*innen nicht erst auf Nachfragen antwortet und dann zumindest sich die Zeit nimmt zu definieren, warum es nicht gepasst hat, anstatt eine allgemeine Absage zu schicken, die keine Möglichkeit bietet zu verstehen, warum es nicht gepasst hat.


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Schnelle Antwort

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