Arbeit an tollem, innovativen Produkt. Kultur mit Licht und Schatten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
* Zusammenhalt im Team
* Produkt und Branche
Verbesserungsvorschläge
* persönliche Weiterbildung mehr fordern und fördern
* Modernisierung der Code Base
Arbeitsatmosphäre
Lob eher selten, im Team. Oftmals Zeitdruck. Darüberhinaus ist teils Rechtfertigung nötig, wenn eine Aufgabe nicht geschafft wurde.
Kommunikation
Okay, aber mit Verbesserungspotenzial. Es gab in meiner Zeit unregelmäßige All Hands mit Infos zu Zahlen, Strategie usw.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt und Unterstützung im Team ist gut.
Work-Life-Balance
Ist schwierig in "heißen" Projektphasen, wenn viel Engagement gefordert wird (z.B. Go Live Phase mit Bereitschaft oder Nachtschicht). Wenn der Reiseanteil gering ist, ist Balance einfacher.
Vorgesetztenverhalten
In guten Zeiten gut, in schlechteren Zeiten nicht so gut. Beim Ausstieg kann es rumpeln.
Interessante Aufgaben
Produkt ist sehr innovativ und einzigartig in der Branche. Die Kultur und Strategie verhindern jedoch modernes Software Engineering mit aktuellen Technologien. Die Arbeit an der aktuellen Code Basis ist teils schwerfällig.
Arbeitsbedingungen
IT-Ausstattung könnte moderner/individueller sein. Leider wurde auch erwartet, das private Handy für dienstliche Zwecke zu nutzen. Das Büro ist direkt mit der Testhalle verbunden, wodurch die Software auf dem Gabelstapler getestet und demonstriert werden kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt. Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu JobTicket und vermögenswirksamen Leistungen.
Karriere/Weiterbildung
Für Karriere ist das Unternehmen zu klein. Weiterbildung ist eher kein Teil der Unternehmenskultur.