16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Es wurde in den letzten Jahren viel im Bereich Arbeitssicherheit geschult und weitergebildet.
Zuletzt gab es viele neue Anschaffungen von Equipment (PC's, GNSS-Geräte, Außendienstbedieneinheiten, etc.) um auf dem neusten Stand der Technik und nicht veraltet arbeiten zu können.
eine manchmal etwas unklare Struktur der Geschäftsführung (wer ist für was zuständig und an wen müsste man sich wenden)
Es wird sich kritisch betrachtet, eigene Schwächen werden erkannt und es wird auch daran gearbeitet. Somit ist man auf einem guten Weg und an einer Verbesserung wird stetig gearbeitet.
meist eine lockerer Umgang, aber wenn es wichtig ist wird Rücksicht auf die eigene Konzentration genommen
Die Arbeitszeiten können in ein einem gewissen Umfang selbst gewählt werden. Viele Mitarbeiter arbeiten Projekte eigenverantworlich ab und besitzen somit die Freiheiten diese in einem vernünftigen Rahmen abzuschließen oder zu betreuen.
Gute Zusammenarbeit.
Man kann sich aufeinander verlassen.
Probleme werden sich geduldig angehört und man versucht Lösungen zu finden. Es wird aber auch erwartet Leistung zu erbringen. Bei Fehlern wird konstruktiv daran gearbeitet um Diese zu beseitigen und zu verhindern, dass sie nochmals auftreten.
Es ist mir niemals untergekommen, dass geschlechterspezifisch abgegrenzt wird
Die unkomplizierte und schnelle Kommunikation zwischen allen Mitarbeitern und das familiäre Umfeld.
Aktuell die fehlende Gehaltstransparenz und unkonkrete Kommunikation über den wirtschaftlichen Stand und Erfolg des Unternehmens.
Manchmal scheint leider etwas Offenheit für Veränderungen oder Neues zu fehlen, was als nicht zwingend notwendig erachtet wird. Da könnte man die Motivation und Initiative der Mitarbeiter besser aufnehmen.
Gerade was das Thema Sicherheit und Arbeitsschutz angeht, werden die Mitarbeiter vermehrt geschult. Durch den guten Austausch mit den erfahrenen Kollegen können auch stetig neue Lösungsansätze und Arbeitsweisen etabliert werden und man kann viel lernen.
Wer Hilfe braucht und danach fragt wird immer unterstützt.
Durch eine sehr flache Hierarchie ist der Austausch mit den Vorgesetzten sehr unkompliziert möglich.
Es ist ein vielfältiger Beruf mit immer wieder tollen neuen Herausforderungen.
Den vertrauensvolle Umgang miteinander, Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Fällt mir aktuell wirklich nichts ein.
Gutes Betriebsklima
Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Möglichkeiten - bei individuellen Situationen werden für beide Seiten tragbare Lösungen gefunden.
Wir sind eine super Truppe, wo sich jeder auf den anderen verlassen kann.
Deren Erfahrungen sind für uns unersetzlich.
Haben immer ein Ohr für die Belange der Mitarbeiter - egal ob dienstlich oder privat
Top Ausstattung und darüber hinaus persönliche Benefits zum Wohlfühlen
offen und ehrlich
Wir sind alle gleich.
Neue/ Schnellere PC's für den ID.
Sehr viele individuelle Entfaltungsmöglichkeiten! Interessante Projekte und spannende Herausforderungen. Sehr nettes Team und angenehmes Arbeitsklima.
Von gegenseitigem Vertrauen getragenes Miteinander fördert den Spaß bei der Arbeit und das wiederum bringt gute Resultate.
Hab echt lange überlegt - mir fällt nix ein!
Die Geschäftsführung macht sich selbst immer Gedanken über mögliche Verbesserungen. Wenn es Ideen dazu von Mitarbeitern gibt, werden diese diskutiert und entsprechend zeitnah umgesetzt. Daher fällt mir im Moment nichts ein.
Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sind hier die Grundlagen der vertrauensvollen Zusammenarbeit. Der freundschaftliche Umgang miteinander schafft ein sehr gutes Betriebsklima.
Maximale Flexibilität bei den Arbeitszeiten (sofern dies mit dem Kunden vereinbar ist) mit Nutzung von Home-Office ist völlig unproblematisch. Den individuellen Wünschen eines Mitarbeiters kommt die Geschäftsführung bestmöglich entgegen. Die persönliche Situation findet immer Berücksichtigung und es wird versucht, alles zu ermöglichen.
Gehälter kommen pünktlich und es gibt viele Zusatzleistungen.
Es herrscht eine sehr angenehme Atmosphäre im Team und es macht Spaß mit den Kollegen zu arbeiten.
Auf den Erfahrungsschatz der älteren Kollegen greifen wir gerne zurück.
Kommunikation auf Augenhöhe, geäußerte Kritik ist konstruktiv und man kann offen andere Meinungen äußern.
Sehr entspanntes Arbeitsklima.
Es wird mit absoluter Transparenz gearbeitet. Jeder hat Zugriff auf alle verfügbaren Unterlagen. Beim direkten Austausch ist manchmal etwas Luft nach oben ;-)
Es gibt keine Unterschiede.
Das Thema wird als sehr wichtig betrachtet und die Verhaltensregeln werden umgesetzt und beachtet. Aber alles im Rahmen und mit gesundem Menschenverstand.
gar nicht
es ist ein offen und ehrliches Miteinander
Es gibt viele Freiheiten
Vorallem bei den Sozialleistungen top
ist ein wichtiges Thema in diesem Büro
siehe Arbeitsathmosphäre
ist genauso wie mit jüngeren und größeren und kleineren und ...
Fair und vertrauensvoll
ich kann keine Unterschiede erkennen
Regelmäßige besondere Projekte versüßen den Alltag
Es werden alle Regeln eingehalten und Nase-Mund-Masken mit Firmenlogo gehören nun seit neusten für jeden Mitarbeiter zur Schutzausrüstung. Dafür alle Daumen hoch.
Gibt nichts zu beklagen.
Genau so weiter machen, mehr gibt es da nicht zu sagen.
"Wohlfühlen" ist für mich im Job ein ganz wesentlicher Aspekt. Nur da, wo man sich willkommen und gut aufgehoben fühlt, wird man Leistung bringen - und das mit Spaß und Engagement. Das ist bei IGL absolut der Fall!
Durch eine flache Hierarchie und eine offene Gesprächskultur herrscht ein familiäres Betriebsklima, das in einem Unternehmen dieser Größe nicht selbstverständlich ist.
Das Projekt muss noch fertig werden, die Arbeiten auf der Baustelle verzögern sich - Überstunden gibt es natürlich auch bei IGL.
Doch egal, ob ein Kollege aus privaten Gründen kurzfristig frei benötigt, die Urlaubsplanung ansteht oder eine Elternzeit geplant werden muss - was möglich ist, wird möglich gemacht!
Ein bunt gemixtes, tolles Team. Alle für Einen, Einer für Alle!
Die Erfahrungen der älteren Kollegen sind unersetzbar - dessen ist sich jeder im Team bewusst. Die jungen Kollegen holen sich daher gerne Rat und Unterstützung bei den "alten Hasen". Im Umkehrschluss bleiben die erfahrenen Kollegen durch die "jungen Hüpfer" immer up to date.
Ein Arbeitsplatz mit allem was dazugehört - und mit Wohlfühlfaktor.
Pünktliche Gehaltszahlungen und viele Extras - was will man mehr.
Das Geschlecht spielt weder bei der Einstellung, noch bei der Beurteilung eine Rolle. Gemessen wird jeder an der eigenen Leistung.
Das Portfolio von IGL ist sehr breit gefächert - da findet jeder "sein" passendes Projekt.
So verdient kununu Geld.