Außen hui, innen ganz und gar nicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich, Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Gehalt ohne Anpassung (auch nach Jahren), Führungskräfte ohne Führungskompetenz, sehr unstrukturiertes Vorgehen. Als Mitarbeiter habe ich das Gefühl, auf einem sinkenden Schiff zu stehen, da keine klare Linie oder Strategie zu sehen ist. Schlechte Veranstaltungssoftware, zu viele Macken. Bessere Ausstattung anschaffen (gute Stühle für alle!, Technik, Programme)... u.s.w.
Verbesserungsvorschläge
- Die Mitarbeiter sind das wichtigste Gut, also tut dafür auch mal was.
- Als Führungskraft mit Suggestivfragen das Befinden abzufragen und zu denken, man habe seine "Fürsorgepflicht" erfüllt, ist unsinnig und kann daher gelassen werden.
- Ganz wichtig: Entweder andere Führungskräfte einsetzen oder die bestehenden zu jeder Menge "Führungskräfteseminare" schicken!
- Mitarbeiter in Entscheidungen mit einbeziehen und auch mal deren Ideen mit aufgreifen.
- Gehalt anpassen (über mehrere Jahre das selbe Gehalt, bei steigenden Lebenshaltungskosten ist nicht so toll)
- u.s.w.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hat in den letzten Jahren drastisch abgenommen. Man merkt die angespannte Situation. Viele Kündigungen in weniger als einem Jahr sprechen Bände.
Kommunikation
Mal ja, mal nein. Vorgesetzte teilen Informationen nicht mit oder verdrehen die Tatsachen ODER halten sich nicht an Absprachen. So macht das arbeiten leider keinen Spaß.
Kollegenzusammenhalt
Es geht, mit dem/der einen mehr oder weniger. Aber es macht größtenteils mittlerweile jeder sein eigenes Ding.
Work-Life-Balance
Homeoffice wurde eingeführt. Die Arbeitszeiten sind im Rahmen von 8-17 Uhr. Urlaub wird an sich immer genehmigt. Auch bei Kindern wird Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Am liebsten würde ich hier keinen Stern verteilen. Es wird viel besprochen, aber es kommt nichts dabei rum. Öfters nur leere Worte. Jährlich die selbe Ansprache, die mittlerweile schon langweilt.
Interessante Aufgaben
An sich immer gleich. Aber durch unterschiedliche Dozenten auch abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
Naja...
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere werden eingestellt. Aufpassen, dass aber auch mal frischer Wind mit rein kommt.
Arbeitsbedingungen
Computer sehr alt, die Programme sehr langsam. Nicht die beste technische Ausstattung. Büroräume sind erst vor ein paar Jahren renoviert wurden, die sehen noch gut aus. Höhenverstellbare Tische sind da. Bürostühle sind leider nicht so toll.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weder noch. Es wird wohl im Marketing mehr darauf geachtet (Weniger Programmhefte werden gedruckt). Hier kann ich wenig zu sagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider viel zu wenig. Schaut man auf die "Kollegen" von der IHK nebenan, kann man neidisch werden. Also Gehalt ist unter dem Branchendurchschnitt. Hier sollte nachgebessert werden.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld wird aber gezahlt.
Image
Durch die Zusatz IHK im Namen ist das Image bei den Kunden noch hoch. Unter den Mitarbeitern nicht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen aus dem eigenen Haus können kostenlos gemacht werden, sofern die Zeit bei einem selbst da ist.