Tolles Team und verlässlicher Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familienfreundlich, flexibel, kollegiale Arbeitsatmosphäre in meinem Umfeld und darüber hinaus, gute Balance zwischen Mehrarbeit und Normalzustand, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterveranstaltungen, Betriebsrat
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell bin ich wirklich sehr zufrieden und mir fällt nichts Negatives ein.
Verbesserungsvorschläge
Einrichtung eines Verbesserungsvorschlagssystems, um das Potenzial aller Mitarbeiter für kontinuierliche Verbesserung zu heben.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team und mit allen, mit denen ich zu tun habe, herrscht eine sehr freundschaftliche, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Es macht richtig Freude, hier zu arbeiten. Unstimmigkeiten werden offen angesprochen und geklärt.
Kommunikation
Wir haben regelmäßige Abteilungsbesprechung, und es gibt auch Informationsveranstaltungen für alle Mitarbeiter. Ebenso werden die Teilnehmer abteilungseigener oder abteilungsübergreifender Teams regelmäßig auf den neuesten Stand gebracht.
Kollegenzusammenhalt
in meiner Abteilung herrscht ein sehr kollegiales Verhältnis. Jeder unterstützt jeden auf seine Art und Weise. Auch abteilungsübergreifend ist auf die KollegenVerlass.
Work-Life-Balance
Es gibt Zeit, in denen mehr Arbeit anfällt, aber es gibt auch immer wieder Phasen, in denen weniger los ist und somit wieder Normalität herrscht.
Urlaub kann jederzeit in Absprache mit der Abteilung genommen werden.
Überstunden können in Absprache nach freier Wahl genommen werden.
Geplante oder unvorhergesehene Termine im privaten Bereich oder bei Problemen mit Kindern oder alten Eltern, wird große Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhältnis zum Vorgesetzten ist offen und kollegial. Es darf gegenseitig konstruktive Kritik geäußert werden, ohne dass es in Folge negative Konsequenzen gibt. es finden regelmäßige Mitarbeitergespräche statt. Wünsche und Ziele werden weiterverfolgt und gemeinsam im Rahmen der Möglichkeiten angegangen.
Interessante Aufgaben
Der Arbeitsaufwand ist angemessen. Mal mehr, mal weniger. Es gibt regelmäßige und wiederkehrende Aufgaben, aber auch neue einmalige Projekte. Man kann kreativ sein und eigene Ideen einbringen, die begrüßt und auch umgesetzt werden dürfen.
Gleichberechtigung
Es gibt Männer wie auch Frauen in Führungspositionen. Ebenso die verschiedensten familiären Hintergründen. Und die unterschiedlichsten Zeitmodelle, so dass die eigene private Situation berücksichtigen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen wird meist sehr gut gehandelt. Es gibt Kollegen, die auch länger bleiben, als sie müssten. Es gab aber auch schon Fälle, in denen ältere Kollegen entschieden haben vorher aufzuhören. Hier hätte man vielleicht bei dem einen oder anderen Fall eine bessere Lösung finden können.
Arbeitsbedingungen
Ich bin sehr zufrieden mit meiner Arbeitsumgebung. Jeder hat ein Büro mit großen Fenstern. Der eine Richtung Süden, der andere Richtung Norden. Jedes Zimmer hat seine Vor- und Nachteile. Die Vorteile überwiegend. Höhenverstellbare Schreibtische können beantragt werden.
Parkplätze sind direkt vor dem Gebäude vorhanden und können kostenlos genutzt werden.
Es gibt Elektroladesäulen auf dem Parkplatz.
Vor und hinter dem Gebäude befinden sich kleine Grünflächen. Trotz der sehr guten Verkehrsanbindung hat man das Gefühl, ein bisschen im Grünen zu sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem Gebäude befindet sich eine PV-Anlage. Müll wird getrennt. Es gibt Geschirr und eine Kaffeemaschine mit gratis Kaffeespezialitäten und Tee.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden stets pünktlich ausbezahlt.
Gehaltserhöhungen lehnen sich dem öffentlichen Tarif an.
Bei berechtigten Gründen können auch individuelle Gehaltserhöhungen angefragt werden.
Prämien und Sonderzahlungen, sowie zum Beispiel in der Industrie oftmals üblich, gibt es nicht.
Image
Vor 2-3 Jahren gab es etwas Unruhe im Betrieb. Inzwischen sind alle Stellen besetzt, und es herrscht eine sehr angenehme und kollegiale Arbeitsstimmung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten sind im Haus vorhanden und können jederzeit angefragt werden. Es gibt Schulungen für alle Mitarbeiter, um alle auf ein höheres Level zu heben. Es gab in letzter Zeit immer wieder Möglichkeiten, eine Stelle zu wechseln. Dies geht natürlich nur, wenn Stellen frei werden.