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6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zu Gut für die Tonne

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man ist per Du ....

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das das Arbeiten dort, unter wahnsinnig bösartigen Menschen mit mangelnder Moral, mir mein Lachen geklaut hat.

Verbesserungsvorschläge

-ein wirkliches Konzept ausarbeiten und vertreten
-lieber ein bisschen mehr zahlen, anbieten und dann Mitarbeiter anstellen die noch zu gut für die Tonne sind, anstelle die die bereits in der Tonne gelandet sind wieder aus dem Schmutz zu ziehen
-ein Führungsmodell ausarbeiten, etablieren und vertreten

Arbeitsatmosphäre

Kam am Ende nur noch mit Bauchschmerzen auf Arbeit weil Diskussionen und Streitereien an der Tagesordnung waren.

Image

Hat sich für mich als extrem negativ bewert.

Work-Life-Balance

Ging, zu den Zeiten wo mir das Unternehmen egal war

Karriere/Weiterbildung

Ich verweise auf das Würfelrecht.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn mit einem geringen Bonus für Anwesenheit, ansonsten gar nichts was langfristig Vorteile für die Angestellten hat. Kein Bonus oder "Aufstiegsmöglichkeiten" für Mehrarbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dem Motto nach (siehe Titel) eigentlich gut. Aber ob es wirklich um das Motto geht ist fraglich.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht. Jeder hasst jeden wenn er ihm nicht in den Kram passt.

Umgang mit älteren Kollegen

War okay.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fragwürdig. Es gab keinerlei Abmahnungen wegen Geschäftsschädigenden Verhaltens wie Beispielsweise dass Kunden angeschrien werden. Und dafür dass sie genau über dem Geschäft ihre Büros haben auch keine Reaktion auf die miese Stimmung die vorherrschte. Ich bekam das Gefühl dass es schlicht weg egal war.

Arbeitsbedingungen

Muss man vorher wissen ob man in einem Kühlschrank arbeiten will. Das schlechte Klima ist allerdings genauso eisig.

Kommunikation

Gibt es nicht. Versucht man sie zu etablieren wird man von den untersten Angestellten in Grund und Boden gerammt und bekommt von den oberen Stufen keinen Rückhalt.

Gleichberechtigung

Dort herrscht Würfelrecht. Die Kollegen nehmen sich einfach das Recht raus bestimmte Aufgaben nicht zu machen weil sie darauf keine Lust haben oder meinen sie würden es nicht können (auch wenn man es ihnen beigebracht hat) was dazu führt dass andere die eigenwillig Aufgaben übernommen haben überfordert wurden. Gleichzeitig gab es von Seiten der Geschäftsführung keinen Bonus für Mehrarbeit.

Interessante Aufgaben

Hab meine Aufgaben gerne gemacht wurde aber immer an der sinnvollen Umsetzung behindert.

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Unferschämtes umgehen von Angestellten

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird nur gelästert einen über den anderen also ein großer Kindergarten

Kollegenzusammenhalt

Gibt's nicht

Kommunikation

Kein Kommentar weil es keine Kommunikation oder nur das Nötigste gibt

Gleichberechtigung

Gibt's nicht manche Gesichter haben mehr Vorteile als andere

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Top!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer auf dem neuesten Stand, effizient (auch Energie & Ressourcen). Blickrichtung: vorn!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nie wieder.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man einfach gekündigt wird, ohne, dass vorher mit einem geredet wird, damit man sich verbessern könnte.
Wussten nicht mal wie lange ich da bin.
Hauptsache weg mit ihr, obwohl noch gesagt wurde, sie brauchen jemand längerfristig.
Nie wieder.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich ok, bis auf, dass gelästert wird und nie einer die „Eier“ hatte, es der Übungen Person zu sagen.

Work-Life-Balance

Ging

Kollegenzusammenhalt

Gabs keinen

Kommunikation

Gabs keine


Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Unternehmens-/ Personalführung mit "Axt und Keule"

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt Persinalrabatt auf den Einkauf.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Stichpunkte

Verbesserungsvorschläge

Die Unternehmensführung sollte einen Lehrgang in Menschen und Unternehmensführung im 21. Jahrhundert besuchen.

Arbeitsatmosphäre

Vereinzelt gibt es nette Mitarbeiter, was somit aber auch das einzig Positive an der Atmosphäre ist. Für zwischenmenschliche Assoziationen gibt es hier kaum Platz/Nerven/Geduld und Zeit.

Image

Die Mehrheit der Mitarbeiter sprich schlecht über die Führung des Unternehmens in den Allgemeinen Bereichen und billigt dies zum größten Teil. Frei Nach dem Motto, es nervt mich aber ich mache mit.

Kollegenzusammenhalt

Das Kollegium schwimt im Kollektiv, unwissend und resigniert mit dem Strom der fragwürdigen Vorführung.

Vorgesetztenverhalten

Das Unternehmen wird nach dem Prinzip "Ich stehe über Dir und deine Meinung interessiert mich nicht" geführt.
Konflikte werden auf die gute Akte cholerische Art gelöst, oder trist totgeschwiegen.
Entscheidungen werden zu meist spontan und in seltener Vorankündigung getroffen, womit die Angestellten vor vollendete Tatsachen gestellt werden, fernab von persönlichen und personellen Möglichkeiten.
Personelle Fehler werden scharf geahndet und dies durchaus auch ,unfair und Arbeitsrechtlich fragwürdig.

Gleichberechtigung

Es gibt einige sondergestellte die unkollegial handeln.

Interessante Aufgaben

Dies ist kein wirklicher Platz für kreative Köpfe und Denker im operativen Bereich.
Man stumpft schnell ab und ermattet.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Toller Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Im Angebot e. K durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Im Angebot e. K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Im Angebot e. K als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.
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