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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei IMAP M&A Consultants die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IMAP M&A Consultants
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
IMAP M&A Consultants
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeiter überfordern

    FührungTraditionell

    67%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    67%

  • Nur auf den eigenen Vorteil achten

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Praktikant/in

- die angenehmste Arbeitsatmosphäre, die ich bisher erleben durfte
- vollwertiges Mitglied in einem leistungsstarken und motivierten Team

Bewertung lesen
5,0
KommunikationEx-Praktikant/in

- offene, klare und schnelle Kommunikation
- direktes Feedback

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltEx-Praktikant/in

- toller Zusammenhalt
- gegenseitige Unterstützung

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Praktikant/in

- für M&A Verhältnisse absolut fair.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Praktikant/in

- faire und vorbildliche Führung
- jederzeit ein offenes Ohr für Probleme, Ideen und Kritik

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5,0
Interessante AufgabenEx-Praktikant/in

- breites Aufgabenspektrum (von Research bis Bewertung)
- Mitarbeit in mehrere Projekte in unterschiedlichen Projektphasen

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