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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Typischer Boomer-Laden

1,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima war äußerst unkonstruktiv. Beleidigungen, Übergriffigkeit, Gaslighting, unangebrachtes Verhalten gegenüber Azubis durch die GF haben das Arbeitsklima in einen toxischen Sumpf aus Angst und Furcht verwandelt

Image

Viel Werbung und Diplome an der Wand sind, wie man später erfahren hat, nie ein gutes Zeichen.

Karriere/Weiterbildung

Keine Vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Da alle Kollegen gegeneinander in den Personalgesprächen ausgespielt und nieder gemacht wurden, war der Zusammenhalt unter den Kollegen sehr gut. Lediglich die unter der GF eingenickten Kollegen, haben die eh schon toxische Unternehmenskultur noch verschärft.

Vorgesetztenverhalten

Toxisch, übergriffig, verlogen. Stellt sich im Ort als der Superboy dar, im Unternehmen werden dann die noch auf den Marktplatz ausgeschrieenen Parolen über gute Mitarbeiterführung direkt kassiert. Lächerlich.

Arbeitsbedingungen

Viele mussten ihr Arbeitsmaterial von Daheim mitbringen...

Kommunikation

Stundenlange Meetings wo durch die GF Sachen diktiert wurden, an die sich die kommende Woche nicht mehr erinnert wurde, gehörten wie Unterstellungen, unangebrachter Ton und Co zur Normalität. Welche Aufgaben zu erledigen sind, wo hin wir uns entwickeln möchten hat als Kommunikation faktisch nicht existiert, da die GF selber weder über Abläufe noch das Unternehmen Bescheid wusste.

Interessante Aufgaben

Da sich die GF um keine Arbeiten/Mitarbeiter gekümmert hat, ob es das Putzen der Räume, IT-Abteilung etc. konnte man quasi (musste man) in alle Aufgaben eines schlecht geführten Unternehmens reinschnuppern.


Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Toxische Arbeitsumgebung - viel Verlangen und nie zufrieden sein

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsbedingungen sollte an die heutige Zeit angepasst werden.

Arbeitsatmosphäre

Im Team war es immer super. Kam der Chef dazu, war es sehr angespannt. Der Chef arbeitet selbst nicht im operativen Geschäft mit, aber macht einen ständig runter, wenn eine E-Mail nach 10 min. noch nicht beantwortet hatte.

Image

Bei den Kunden ist der Ruf nur dank der MA gut.

Work-Life-Balance

Es wurde erwartet und verlangt ständig Überstunden zu machen. "Das gleicht sich schon irgendwann aus." Von wegen, das ganze Jahr ist stressig und die MA sind Schuld daran.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen sind möglich. Karriere ist nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Im Team war die Stimmung immer gut. Kam der Chef in der Mittagspause dazu, war die Stimmung sehr verhalten.

Vorgesetztenverhalten

Ein sehr schlechter Chef mit stark toxischen Verhalten.
Man geht vorbereitet in ein Personalgespräch und kommt raus mit dem Gefühl, dass man Schuld ist, dass es dem Unternehmen nicht gut geht.
Das Team ist immer Schuld, nie der Chef.

Arbeitsbedingungen

Schlechte und veraltete Büro- und Hardwareausstattung.
PC's funktionieren nur schlecht. Hauptsache der Chef hat immer das neueste MacBook.
Keine flexiblen Arbeitszeiten, kaum Home-Office-Möglichkeit, nur Diskussionen in Teammeetings.

Kommunikation

Über die geplante Entwicklung des Unternehmens wurde nie gesprochen, man wurde einfach vor vollendete Tatsachen gestellt.
Die Kommunikation im Unternehmen war insgesamt sehr schlecht.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt war in Ordnung.

Gleichberechtigung

Es gibt kurze Zeiten, da wird so getan als gäbe es Gleichberechtigung, aber tatsächlich gab es die nie.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Immobilien Interpres durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Immobilien Interpres als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Immobilien Interpres als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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