10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitsplatz im Herzen Berlins, nettes Büro, Ausstattung im Büro gut und flexible Arbeitsbedingungen was die Lokalität betrifft, Firmenmitgliedschaft im Sportclub
- Überstunden / Überlastung mit Anzahl Projekten sind zu leisten und evtl. auch nicht zu dokumentieren, da Überstunden sonst von Vorgesetzten bemängelt wird mit man sei "ineffizient".
- Personelle Aufstellung in Projekten sehr schlecht (oftmals alleine auf größeren und stundenintensiven Projekten, sodass man mehr mit Projektmanagement beschäftigt ist als inhaltlich (--> führt zu Unzufriedenheit und Überlastung). Oftmals wurde nur durch studentische Hilfskraft unterstützt, auch wenn vor Auftraggebern höheres Personallevel angegeben wurde. Das fühlte sich zum einen falsch an vor Kund*innen, aber man wurde dadurch auch weiter belastet, denn man musste den Hilfskräften oder Praktikant*innen auch viel Anleitung geben.
- Umgang von Geschäftsführung u mit Personal sehr ausbaufähig. Teils sehr hierarchisches Verhalten von Teamleitung, welche auch sozial wenig Fähigkeit hatte auf Bedürfnisse, Motivation und Wünsche von Angestellten einzugehen. Man wurde offen und unkonstruktiv kritisiert und Teamleitung sagte Dinge wie: die persönliche Entwicklung von Angestellten sei egal, solange Kunde zufrieden seien.
- internes Geläster was zu angespanntem Arbeitsklima führte und die Motivation drückt
Work-Life-Balance beachten, Überstunden abbauen lassen und nicht nur jene über 10% der zu leistenden Überstunden;
- Wunsch nach besserer personeller Aufstellung in Projekten, oftmals wurde nur durch studentische Hilfskraft unterstützt, auch wenn vor Auftraggebern höheres Personallevel angegeben wurde;
- Geschäftsführung sollte besser den Rücken stärken von Mitarbeitenden vor Auftraggeber*innen;
- konstruktives Feedback von Vorgesetzen wäre hilfreich und Zeit nehmen für regelmäßige Feedbackgespräche;
- interne Lästereien unterbinden/moderieren
Tolle Arbeitsatmosphäre mit netten Kollegen und Vorgesetzten.
Sehr gut vernetzt.
Faire Regelung. Perfekt für Studenten.
Das Gehalt ist grundsätzlich gut, hat aber Verbesserungspotenzial.
Die Kollegen helfen sich jederzeit untereinander.
Sehr gute Arbeitsbedingungen. Homeoffice ist möglich.
Die Kommunikation findet häufig über Teams statt.
Das Gesundheitswesen hat eine Vielzahl an verschiedenen Aufgaben und Projekten, da ist für jeden etwas dabei.
sehr freundliche Arbeitsatmosphäre
gute Weiterbildungschancen durch Workshops etc., direkte Einbindung in Projekte
Tolle Teamevents und gelegentliche Feierabendaktivitäten
Es findet sich jederzeit ein Ansprechpartner:in für Fragen
Tolle Arbeitsatmosphäre mit sehr hilfbereiten Kollegen und Vorgesetzten.
Top Work-Life-Balance. Eine Überstundenreglung ist vorhanden.
Vorgesetzte sind immer schnell erreichbar, hilfsbereit und resoektvoll.
Top Arbeitsbedingungen. Mobiles Arbeiten möglich.
Die Kommunikation mit Kollegen und Vorgesetzten verläuft immer respektvoll.
Sehr interessante Aufgaben aus verschiedenen Bereichen. Projektvergabe erfolgt häufig nach Interessen.
gute Arbeitsatmosphäre
sehr freundliches, internationales Team
sehr gut vernetzt
Es bietet Sport-Bonus für Mitarbeiter
Die Geschäftsführung fördert die professionale Entwicklung der Kollegen
aufmerksam und zugewandt
das Unternehmen nimmt jede moderne Tendenz entgegen und ist für die Ideen und Empfehlungen immer offen
Alle Kollegen sind sehr hilfsbereit
sehr spannende Projekte aus verschiedensten Themenbereichen im Gesundheitswesen
Arbeitszeiten entsprechen grundsätzlich den gesetzlichen Vorgaben. Bei einigen Beratungsprojekten kann es aber auch mal stressiger werden, das liegt allerdings in der Natur der Beratung. Überstundenregelungen sind vorhanden.
Bildungsurlaub wird gewährt, Maßnahmen vom Institut übernommen. Zielvereinbarungen gewährleisten Tracking der Weiterentwicklung von AN- und AG-Seiter
Respektvoller Umgang auf allen Seiten.
Datenschutz wird sehr ernst genommen, Einrichtung ist entsprechend auf dem neusten Stand.
Wasser und Kaffee werden für alle Mitarbeitenden kostenlos gestellt. Corona-Hygienemaßnahmen werden vollumfänglich umgesetzt.
IT-/Server-Infrastruktur ist an einigen Stellen wackelig.
Flexible Arbeitszeiten (auch Urlaubstage), Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Habe von früheren Praktikanten erfahren, die ihr Praktikum frühzeitig abbrechen mussten aufgrund der negativen Arbeitsatmosphäre.
Flexible Arbeitszeiten, Urlaubstage im Praktikum
Alte Mitarbeiter sind teilweise wenig hilfreich. Arbeit wird teilweise aktiv blockiert.
Arbeitsbedingungen, z.B. Lautstärke, Luft und Licht sehr angenehm. Modernisierter Altbau.
Flache Hierarchie führt zu Problemen bei Zuständigkeiten.
Praktikanten wird teilweise weniger als Mindestlohn angeboten. Hier ist Verhandlungsgeschickt gefragt.
Spannende Projektarbeit
So verdient kununu Geld.