2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Bis zu vier Kollegen in einem Zimmer, in dem man kaum eigenen Platz für die Sachbearbeitung hat und überdies über Akten und Ordner stolpert. Der Geräuschpegel ist dementsprechend. Wenn dann noch zusätzlich (und das nicht selten) andere Kollegen/Anwälte ins Zimmer kommen, ist es mit der Produktivität und Konzentration gänzlich vorbei. Das hält man den langen Tag über nicht aus.
Aber es gibt ja den besagten schönen Blick auf die Elbe...
Mittlerweile in 'schwierigen Gewässern', da es in letzter Zeit viele Weggänge (auf Anwalts- und Support-Ebene) gab.
Klassisch. Feste Arbeitszeiten von 8.30-17.30. Es ist ein Kampf, mal 15min später kommen/früher gehen zu dürfen, um ggf. einen wichtigen privaten Termin wahrzunehmen. Die Anfrage wird zwar unter (ggf.) Einbeziehung des Chefs gewährt, aber das muss doch nicht sein...
Nein. Selbst für, wo man meint, für eine Kanzlei wichtige Maßnahme, das Fachpersonal zu schulen, sieht man nicht die Notwendigkeit.
Gehalt ist leicht unterer Durchschnitt. Nicht nachvollziehbares, bzw. 'kein' Bonussystem. Manche, ein bestimmter Kreis, wird in Betracht gezogen, andere Mitarbeiter bleiben außen vor.
Es wird dennoch viel Papier verbraucht, obwohl ja alles 'agile' sein soll.
Unter den Kollegen ist der Zusammenhalt sehr gut. Man hilft und unterstützt sich, wo man kann. Eine Sonderrolle spielen die alteingesessenen Kollegen...
Teils, teils.
Das Verhalten des bzw der direkten Vorgesetze(n) ist positiv. Schwierig ist es mit anderen Funktionsträgern.
Zu kleine Büros für die Personen, die mit mehrereren in einem Zimmer sitzen.
Im Allgemeinen, die Kommunikation lässt sehr zu wünschen übrig. Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt. Verständlich, dass nicht über jede kleine Entscheidung informiert wird, aber in Summe fehlt eine klare Kommunikation mit und zu jedem Mitarbeiter(n). Mitarbeiter werden nicht 'abgeholt', und Hau-ruck-Aktionen machen es auch nicht besser...
Nein. Es gibt kein Personalmanagement und demzufolge auch keine (Weiter-)Entwicklung. (Manche) Wiedereinsteigerinnen werden benachteiligt, d.h. kaum/keine Option für Teilzeit.
Im Prinzip klassische Aufgaben im Sekretariat. Interessant wird es, wenn es einen interessanten Fall gibt. Eigene Vorschläge werden kaum gehört... schade.
Ein sehr respektvolles und nettes Miteinander auf Augenhöhe
Geregelte Arbeitszeiten und eine faire Überstundenregelung
Es gibt einige CSR Maßnahmen
Stets professionell und respektvoll
Wunderschöner Elbblick
Ist sehr gut, aber es geht immer noch besser :)