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Bewertungen

3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Verbesserungswürdiger Arbeitgeber

3,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegiale Atmosphäre, Zusammenhalt, Veranstaltungen, flexible Arbeitszeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Büroausstattung ist wirklich nicht mehr zeitgemäß. Homeoffice nur ein paar Tage im Jahr und auch nur unter vielen Vorraussetzungen möglich

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter intensiver in Bearbeitungsprogrammen schulen
Bessere Büroausstattung, Homeoffice

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Selbst in stressigen Zeiten bleibt Zeit für einen kleinen Plausch oder Witz auf dem Flur. Man bekommt auch mal eine positive Rückmeldung/ Lob für seine Arbeit.

Image

Hat in den letzten Jahren sehr stark nachgelassen

Work-Life-Balance

Gleitzeitkonto, Homeoffice wird nur an wenigen einzelnen Tagen ermöglicht oder so sehr durch Regeln eingeschränkt, dass es nicht möglich ist. Gemeinsamer Sport (Bootcamp) oder sportliche Veranstaltungen (B2Run) werden angeboten.

Karriere/Weiterbildung

Gute Arbeit wird anerkannt.
Inwiefern eine außerbetriebliche Weiterbildung unterstützt wird kann ich nicht beurteilen.

Gehalt/Sozialleistungen

VWL und Betriebliche Altervorsorge werden angeboten.
In der Regel jährliche Gehaltsanpassung von ca.2-3%.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Mülltrennung wird sehr geachtet. Auf unnötige Papierverschwendung wird hingewiesen. Vieles ist schon digitalisiert aber es gibt sicher noch Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Man arbeitet immer im Team und nicht gegeneinander. Mitarbeiter sind untereinander alle per Du. Mittagspausen werden sehr gerne gemeinsam verbracht um sich auch mal über private Themen zu unterhalten. Viele Betriebliche Veranstaltungen wie z.B. Sommerfest, Grillfest, Adventsmarkt und Weihnachtsfeier werden jährlich durchgeführt.

Umgang mit älteren Kollegen

Da ich zu den "jüngeren" gehöre kann ich mir hierzu keine vollständige Meinung bilden. Ich habe aber noch nie mitbekommen, dass jemand aufgrund seines Alters anders oder schlechter behandelt wurde. Auf altersbedingte Einschränkungen wird Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Bei den Vorgesetzten in Marl steht die Tür immer offen. Auch bei privaten Problemen wird zugehört. Die Vorgesetzten arbeiten aktiv mit und helfen beim Lösen technischer Fragen und Probleme. Man unterhält sich auf einer Ebene und es wird nicht auf einen herabgeschaut.

Arbeitsbedingungen

Die neuen Küchen sind toll. Ansonsten sind die Büromöbel, Jalousien und Beleuchtung schon in die Jahre gekommen und nicht mehr zeitgemäß.
Einen höhenverstellbaren Tisch muss man sich über den Betriebsarzt erkämpfen.

Kommunikation

Jährliches Mitarbeitergespäch in dem man seine Ziele und Kritik loswerden kann.
Auftragslage und Entwicklungen werden regelmäßig offen in Bereichssitzungen besprochen. Projektbesprechungen finden regelmäßig oder bei Bedarf statt. Meetings zum Thema Arbeitssicherheit finden regelmäßig statt.

Gleichberechtigung

Nationalität, Geschlecht oder Alter spielen keine Rolle. Alle Mitarbeiter arbeiten gut zusammen und gehen respektvoll miteinander um. Man hilft und unterstützt sich gegenseitig.

Interessante Aufgaben

Da man meist ein oder mehrere Projekte von Anfang bis Ende bearbeitet sind die Tätigkeiten abwechslungsreich.
Bei Arbeitsüberlastung wird gemeinsam nach Lösungen gesucht um die Mitarbeiter nicht zu "verheizen". Man kann leider nicht immer seiner Lieblingstätigkeit nachgehen. Dies ist dann aber oft dem jeweiligen Projekt geschuldet.

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Arbeitgeber mit Perspektive

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Arbeitsumfeld. Hilfsbereite und nette Kollegen.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und flexibles Arbeiten wird ermöglicht... Es ist kein Arbeiten am Wochenende nötig.
Die Regel ist eine 40h Woche.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden Angeboten. Interne als auch Externe.

Gehalt/Sozialleistungen

Altersvorsorge wird angeboten. VWL Leistungen werden gezahlt. Das Gehalt ist branchenüblich und ein wenig über dem Durchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Spendenaktionen zur Weihnachtszeit. In der Coronapandemie wurden die Gleitzeitregelung außer kraft gesetzt um den Mitarbeitern die größt mögliche Flexibilität zu ermöglichen. Das arbeiten aus dem Homeoffice wurde geschaffen.

Kollegenzusammenhalt

Familiäres Verhältnis unter den Kollegen. Der Zusammenhalt im Team wird über verschiedenste Freizeitaktivitäten gefördert. Bowling, Grillen etc.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden gesehen und für Aufmaß oder Arbeiten in Höhen wenn möglich nicht eingesetzt. Jüngere Kollegen werden bei solchen Arbeiten bevorzugt.

Vorgesetztenverhalten

Eine Gleichberechtigung im Team wird angestrebt.... Der Umgang ist fair und offen.

Arbeitsbedingungen

Alles im allen ein solides freundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.

Kommunikation

Ist die Basis für jede Zusammenarbeit. Es gibt regelmäßige Team- und Gruppentreffen wo die Mitarbeiter über Neuigkeiten etc. Informiert werden. Alles im allen ist die Kommunikation untereinander ausbaufähig...

Gleichberechtigung

Findet hier Anwendung.

Interessante Aufgaben

Immer andere Projekte mit den verschiedensten Anforderungen.


Image

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Unter dem Strich ein guter Arbeitgeber.

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Work-Life-Balance

40h Woche, Gleitzeit und bisher noch nie am Wochenende gearbeitet oder großartig überstunden leisten müssen.

Karriere/Weiterbildung

Diverse Schulungen werden angeboten, intern sowie extern.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist angemessen. Regelmäßige Gehaltsanpassungen.

Kollegenzusammenhalt

Top Team. Bisher noch keine Streitigkeiten mitbekommen, neuen Mitarbeitern wird geholfen.

Kommunikation

Hier muss definitiv dran gearbeitet werden, auf allen Instanzen der Hierarchie.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird indurest planungsgesellschaft für industrieanlagnebau marl durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich indurest planungsgesellschaft für industrieanlagnebau marl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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