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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Behaltet den Bewerbungsprozess einfach so weiter bei. Gerade durch das Konstrukt aus dem Erst- und Zweitgespräch lernt man die Aufgabengebiete und das Unternehmen kennen. Ist eher traditionell, aber bewährt sich.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

nichts

Verbesserungsvorschläge

Das Können muss im Vordergrund liegen und nicht die Unterlagen. Das kann man wunderbar mit einem Probearbeitstag machen, wo die Bewerber tatsächlich eine Aufgabe selbständig lösen. Und der Vorschlag sollte von der Firma kommen, nicht von mir.
Das habe ich gemerkt, da die Zeit der Absage mit einigen Zeitangaben, die für die Entscheider der höheren Ebenen relevant sind, übereinstimmen. Schade, dass die Absage wegen einem Arbeitszeugnis kam.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Sehr nette Antwort auf die Bewerbung erhalten, allerdings hatte man das Gefühl, wie die letzte Bewertung schon vermutet, dass die Stelle nie zu besetzen war.
Begründung für die Absage war, dass die Stelle bereits bestetzt worden ist sowie das Versäumnis der Deaktivierung der Anzeige auf der Homepage. Tage später ist diese aber immernoch online...

Verbesserungsvorschläge

Wer sich da bewirbt, erhält einfach nur eine Absage, ich habe den Verdacht, das die Anzeigen nur dazu dienen, Werbung zu machen, Leute werden keine gesucht, die Anzeige ist manchmal bis zu einem halben Jahr immer wieder in Stellen Börsen im Internet. Es lohnt sich nicht, sich da zu bewerben.

Verbesserungsvorschläge

Da man sich meine Ansprechpartner um einen Tag im Datum vertan hatten, war in der ersten haben Stunde nur einer von zwei Ansprechpartnern verfügbar (nachdem ich ca. 15 Minuten in der Mitarbeiterkantiene gewartet hatte).
Die Gesprächsvorbereitung war mehr als mangelhaft.
Dass es keinerlei Feedback gibt verwundert nicht...

Bewerbungsfragen

Ich wurde gefragt warum ich vor 20 Jahren meinen Job gewechselt habe und nach neun Jahren schon (!) wieder...