Im Wandel der Zeit
Arbeitsatmosphäre
Wenn das Team sich einig ist dann klappt es!
Kommunikation
Wenn jeder in Zeiten von Corona und Homeoffice lernt das gewohnte Gespräch an der Kaffemaschine online und initiativ zu führen dann wird Alles gut
Kollegenzusammenhalt
Jeder hat seine Ecken und Kanten aber unter dem Strich halten Alle zusammen
Work-Life-Balance
Den Haufen in Coronazeiten zusammenzuhalten ist schwer aber nicht unmöglich. Als Geschäftsführer würde ich gerne mal durchschnaufen können.
Vorgesetztenverhalten
Mann kann sich selber schwer bewerten - aber ich bin nicht immer stressresistent - lasse mir das aber auch sagen
Interessante Aufgaben
Natürlich ist Alles interessant sonst würde ich den Laden nicht führen
Gleichberechtigung
Bei uns sind viele Nationen vertreten und ich denke die Gleichberechtigung zwischen den Geschlechtern sowohl in der Verantwortung als auch dem Gehalt ist mehr als ausgewogen
Umgang mit älteren Kollegen
Da muss ich mich selber leider Gottes inzwischen angesprochen fühlen. Der Rat der Älteren und da gibt es außer mir 2 wird gerne angenommen - wenn wir auch inzwischen ein bisschen dickschädlig sind
Arbeitsbedingungen
Was der Mitarbeiter braucht bekommt er
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fast die Hälfte unserer Fahrzeuge ist elektrisch und der Rest verbrauchsarm und umweltschonend. Es wird nachhaltig beschafft und der Umweltaspekt vor den Kostenaspekt gesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt Treue und Leistungsprämien womit die Mitarbeiter am Erfolg der Firma indirekt beteiligt sind.
Image
Fachlich gehören wir zum oberen Drittel.
Karriere/Weiterbildung
Wer Verantwortung tragen will erhält die Fortbildung die er sich wünscht. In den nächsten Jahren wird die Führungsverantwortung sukzessive an die Jüngern im Büro übertragen werden.