Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenig Modernität, kein Interesse an Verbesserung oder Weiterentwicklung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kam immer pünktlich
Verbesserungsvorschläge
Mit der Zeit gehen zum Beispiel für diesen Bürojob die Möglichkeit bieten Homeoffice zu machen. Junge Kollegen fördern und Weiterbildungen ermöglichen.
Arbeitsatmosphäre
Ganz nach dem Motto „Kein Anschiss ist Lob genug“ und das lebt der Chef in vollen Zügen.
Karriere/Weiterbildung
Obwohl damit geworben wird, eine Weiterbildung oder Förderung der wenigen jungen Kollegen ist nicht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gering, zusätzliche Leistungen sind nicht vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersschnitt beträgt 57 Jahre. Die Zusammenarbeit mit älteren Kollegen ist schwierig, keine Zeit für Fragen von jüngeren Kollegen, keine Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
Das Motto ist „schnell und emotionslos raus“ bei Planungen definitiv nicht der richtige Weg und somit auch oft mit Konfliktpotential gegenüber der Auftraggeber verbunden.
Gleichberechtigung
Insbesondere Frauen werden im Unternehmen nicht hoch angesehen. Angefangen bei technischen Zeichnerinnen bis hin zur studierten Ingenieurin.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen