6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ehrlichkeit, Fairness, Respektvoller Umgang mit Mitarbeitern.
Kompetenz, die gerne an Mitarbeiter weitergegeben wird.
Leider, jedoch verständlich: Die Anwesenheit und Greifbarkeit
Regelmäßige Teambesprechungen, mehrere Ansprechpartner für Projekte, klare Arbeitszeitrahmen, mehr Weiterbildungschancen.
Lob, Anerkennung und konstruktive Kritik auch von den Mitarbeitern.
Leider finde ich die anderen Kommentare zum Unternehmen nicht gerechtfertigt.
Das Image bei anderen Unternehmen und Bauherren ist sehr angesehen und immer Willkommen.
Urlaub kann jederzeit beantragt werden und wird auch am gleichen Tag genehmigt. Kommt vor, dass die Arbeitszeiten gegen Feierabend variieren.
Gute Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung. Beruflicher Aufstieg wird groß geschrieben und ist auch erwünscht.
Leider werden die Mitarbeiter durch zu wenige Fortbildungen zusätzlich gefördert.
Natürlich kann und will man immer mehr verdienen. Jedoch ist das Gehalt sehr fair.
Ehrlichsten und nettesten Kollegen!
Überwiegend junges Team!
Immer respektvoller Umgang mit Mitarbeitern. Trifft klare Entscheidungen und bezieht Mitarbeiter mit ein.
Sehr saubere und moderne Büros. Computer werden bei Notwenigkeit aufgrüstet und auf den aktuellen Stand gebracht.
Sehr guter Informationsfluss bei Meetings. Leider zu unregelmäßige Meetings um über Ergebnisse, Erfolge und Gewinne informiert zu werden.
Hier wird kein Unterschied zwischen Mann und Frau gemacht. Alle haben die gleichen Aufstiegschancen!
Sehr interessante Bauvorhaben, von klein bis groß. Viel Lernpotenzial!
Seine Qualifikation, seine Offenheit und soziale Kompetenz
Seine persönliche Verfügbarkeit und seine Launen
Mehr persönliche Präsenz
gut bis sehr gut, schöne Räumlichkeiten, ergonomische Arbeitsplätze
"quasi private Arbeitsatmosphäre"
Gut aber verbesserungswürdig / -fähig
ausbaufähig
Hier lernt Mann / Frau für's Leben und die Karriere
Fortbildungen übernimmt der AG
angemessen
Top-Teamgeist
gut, aber überwiegend jüngere Kollegen
korrekt und in Ordnung aber verbesserungsfähig
Gute Arbeitsplätze, schönes Ambiente, gute Ausstattung
gut aber verbesserungsfähig
ausgewogenes Verhältnis m/w
von kleinen bis großen Herausforderungen ist alles vorhanden.
Eigenverantwortung und Teamgeist erforderlich
Das Essverhalten:)
Wenn er hungrig ist , ist er wie eine Diva.:)
Es ist für ales zu Spät...
Nicht mehr zu retten..
0,0
Downgrade..
Es wird viel versprochen aber nicht gehalten!!
Traumtänzer!!
0,0
Festgefahrener Charakter, Änderung unmöglich.
Blinde Unternehmensführung! Ambitionen sind größer als Führungskompetenz.
Nichts
Viel zu viele um aufzuzählen
Zu machen
Mitarbeiter unmotiviert durch schlechten Führungsstil