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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei innovas die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
innovas
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
innovas
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

ich gehe mit Freude zur Arbeit

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

insgesamt gut (hängt ja ein wenig vom Kollegen ab :-)

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut, Gleitzeitkonto, aber sehr eigenverantwortliche Zeitplanung

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hängt zwar auch von der Abteilung ab, aber supi

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht leider viel Neid und Zickerei unter den weiblichen Angestellten

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3,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nicht immer alles offen kommuniziert

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