Gute Firma mit Schwächen im Management
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Getränke, gute Büroausstattung, freundliche Kollegen, nette Geschäftsführer, tolle Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Sozialleistungen, oben angesprochene Punkte bezüglich Management, Platzmangel.
Verbesserungsvorschläge
Das Management neu strukturieren, mehr auf den individuellen Mitarbeiter eingehen, Prozesse vereinfachen und dadurch zügiger Arbeiten, Strukturen verschlanken, damit die Firma effektiver wird. Mehr über aktuelle Firmensituation kommunizieren, Team-Building-Events durchführen, sich mehr an Absprachen halten.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich ist die Arbeitsatmosphäre gut, untereinander und mit der Projektleitung kann man sich kaum beschweren, wird jedoch durch lahmende Prozesse seitens des Managements eingetrübt. Viele wichtige Sachen bleiben dort oftmals über längere Zeit liegen, die Schuld wird dann teilweise den Mitarbeitern zugeschoben.
Kommunikation
Die Kommunikation über firmen-relevante Themen könnte an mancher Stelle etwas besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles eingespieltes Team.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel.
Vorgesetztenverhalten
Es kommt auf die jeweilige Person an. Mit den drei Geschäftsführern klappt es recht gut, mit manchen Führungspersonen eine Katastrophe, da fehlt leider jegliches Gefühl für korrekten und angemessenen Umgang mit den Mitarbeitern. Zum Teil maßen sich manche Personen einen Umgangston an, der unter der Gürtellinie ist und vermitteln den Eindruck, dass der Mitarbeiter nichts Wert und Austauschbar ist.
Interessante Aufgaben
Die Chance, an interessanten und spannenden Projekten mitzuarbeiten und einen entsprechenden Teil beizutragen, ist sehr hoch.
Gleichberechtigung
In Ordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Da das Team noch relativ jung ist, kann man an dieser Stelle nur indirekt bewerten, die älteren Mitarbeiter werden aber entsprechend respektiert.
Arbeitsbedingungen
Das Firmengebäude ist leider in die Jahre gekommen, ein Neubau ist jedoch geplant. In manchen Räumen fehlt die Klimatisierung und es herrscht Platzmangel, gerade in der Cafeteria. Der Neubau soll hier aber Abhilfe schaffen. Die IT-Ausstattung ist gut und auf persönliche Wünsche wird eingegangen. Alle Arbeitsplätze sind mit leistungsstarken Rechnern und zwei/drei Monitoren ausgestattet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fair-Trade Kaffee, Mülltrennung. Leider kein paperless office, es wird noch viel zu viel sinnlos Ausgedruckt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter sind in letzter Zeit etwas gestiegen, allerdings sind Sozialleistungen oder Zusatzgehälter wie Weihnachtsgeld oder 13. Monatsgehalt immer noch ein Fremdwort in dieser Firma. Ein sehr kleiner Urlaubszuschuss wird gewährt, dafür muss man sich jedoch sehr früh mit dem Urlaub festlegen.
Image
Grundsätzlich ist das Image gut, leider gibt es im Management einige Probleme, weswegen die Stimmung unter den Kollegen zum Teil angespannt ist. Die Außendarstellung ist oftmals besser als es wirklich ist.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Chance, mit entsprechender Anstrengung und guten Leistungen in eine bessere/höhere Position aufzusteigen. Fortbildungen kann man leider nur mit viel Geduld bekommen.