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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei innovation mecom die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Meiner Beurteilung nach herrscht ein starker Zusammenhalt in den verschiedenen Teams. Sehr angenehm.
Es wird darauf geachtet und proaktiv nachgefragt, wie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren Aufgaben zurecht kommen. Zeit für die Mitarbeiterentwicklung ist ebenfalls vorgesehen.
Es wird erkannt, dass Vorgänge im Team oder im jeweiligen Prozess verändert werden müssen oder sollten, um den einzelnen optimal zu fördern. Insgesamt wertschätzend, aber auch transparent und offen für Verbesserungsvorschläge
Man bekommt die Möglichkeit, auch andere Bereich kennenzulernen die eigentlich nicht im direkten Fokus der eigenen Stelle liegen und neue Aufgaben zu übernehmen. Es wird proaktiv nach neuen Einsatzgebieten und Möglichkeiten gesucht.
Motivation, Humor und Interesse an Projekten stehen im Fokus. Sehr angenehm.