21 Bewertungen von Mitarbeitern
21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen21 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich hatte noch nie einen Arbeitgeber, dem es so am Herzen lag, ein stimmiges Team zu schaffen, mit einer Kultur in der jeder seinen Platz findet und sich aufgenommen fühlt.
Das IFBG hat ein super Image, was den Kundenkontakt sehr angenehm macht.
Flexibilität wird hier gelebt und versucht, dass jeder Wunsch erfüllt wird.
Vorgesetzte sind hier Unterstützer, Förderer und vor allem Vorbilder.
Kein Tag ist wie der andere :)
-Flexible Arbeitszeiten.
-Tolles Team, das einen super aufnimmt und mit dem auch viel außerhalb der Arbeit unternommen werden kann.
-Eine gute Lern- und Fehlerkultur.
-Es wird einem von Anfang an Verantwortung übergeben und viel Vertrauen geschenkt.
-Wertschätzung.
- Der Teamzusammenhalt ist super -> alle ziehen an einem Strang
- Die ehrliche und offene Kommunikation innerhalb des Teams
- Lockere Art, dennoch ambitioniert
- Flexibilität
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Keine klassischen Praktikantentätigkeiten - von Tag eins wird man als vollwertiges Teammitglied gesehen und in den verschiedenen Aufgaben & Projekte mit eingebunden
- Respektvoller Umgang mit den Mitarbeitern auf Augenhöhe
- Hohe Wertschätzung gegenüber den Beschäftigten
- Toller Austausch untereinander
- einmaliges junges, dynamisches Team, das seine Vision "lebt"!
Das Arbeiten im Open-Space Büro erfordert höheres fokussiertes Arbeiten. Zugleich ist es aber auch ein Ansporn, da alle um einen herum auch arbeiten.
- Die IFBGler
- die Arbeitsmoral
- flache Hierarchien
- Gesundheit wird gelebt
- motiviertes Team
- Selbstreflexion
- "Open-Door-Policy"
- Wohlfühlen am Arbeitsplatz ist ein wichtiger Faktor
- flexibler Urlaub
- mehr Diversität fördern und umsetzen
- Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen
Einfach toll! Man fühlt sich sehr gut aufgehoben und kann sich jederzeit zurückziehen.
Ich kann nur von meinem Praktikum schwärmen!
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit jederzeit im Homeoffice zu sein
Immer freundlich und wertschätzend, und das alles standortübergreifend!
Transparent und Feedback orientiert
Führung ist männlich, was man nur selten merkt. Diversität kann an der einen oder anderen Stelle noch gefördert werden.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und man kann sich überall einbringen
- die IFBGler
- Mitarbeitereinbindung
- dass Freiheit in der Arbeitsgestaltung gegeben wird
- dessen Wendigkeit
- der persönliche Umgang mit den MA (individuelle soziale Nähe und Wertschätzung, Bedacht auf und Interesse am Wohlergehen der MA)
- flache Hierarchien, keine starren Strukturen
- Fordern und Fördern
- dass auch mal andere, als nur die traditionellen, Wege gegangen werden
- technische Ausstattung aufstocken
- vereinzelt könnte die Projekt- und Ressourcenplanung verbessert werden
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr freundlich, offen und einladend. Jeder im Team darf selbstbestimmt seine Arbeit gestalten.
Freie Urlaubs- und Arbeitszeitenwahl sorgen für viel Flexibilität im Alltag und Familienleben.
Zu Weihnachten wird eine Spende an soziale Einrichtungen verrichtet.
...ist in hohem Ausmaß gegeben. Man versteht sich als Team mit gemeinsamer Vision. Auch private Interessen werden oft geteilt.
Die Vorgesetzten machen ihren Job wirklich klasse. Sie haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter, erkundigen sich regelmäßig nach ihnen, setzen aber auch an gewissen Stellen Vorgaben im Sinne des Unternehmens.
Schönes, moderne Büroräumlichkeiten. Die technische Ausstattung könnte langfristig etwas verbessert werden.
Durch flache Hierarchien ist ein klarer und kurzer Kommunikationsweg meist gegeben.
Wer den vielfältigen Gesundheitsbereich mag, ist hier völlig richtig aufgehoben. Das bunte Portfolio des Unternehmens bietet vielseitige Aufgabenstellungen.
- jung, dynamisch
- tolles Miteinander
- vielfältige Aufgaben
- Herausforderungen
- Verantwortung (sofern gewollt)
- flexible Arbeitszeiten
- flexible Urlaubszeiten
- mehr technische Geräte stellen
- bessere Planung von Projekten (Zeitschiene)
Du-Kultur, Rücksichtnahme, Empathie, helles, modernes Büro, Vertrauen
Ich erzähle gerne über das Unternehmen, in dem ich arbeite.
Urlaub nehmen, wenn man ihn braucht
in stressigen Phasen auch mal Überstunden nötig, die jederzeit abgebaut werden können
Durch Erreichbarkeit auf dem privaten Handy schon manchmal auch geschäftliche Telefonate in der Freizeit. Wird versucht durch Maßnahmen (Wohlfühlcard und Co.) zu verhindern
Gleichzeitig aber auch freue Zeiteinteilung möglich
Kleines Unternehmen, wenig Karrieremöglichkeiten. Finde ich aber nicht schlimm, da ich dies nicht anstrebe. Interne Weiterbildung begrenzt möglich.
Gehalt für ein ehemaliges Start-up gut.
Es wird auf Mülltrennung geachtet. Vielleicht wäre es noch nicht schlecht, etwas Strom zu sparen, indem die Steckdosenleisten und der Drucker bei Nicht-Benutzung ausgeschaltet werden. Heizung wird nur angemacht, wenn sie benötigt wird.
Empathie, heterogen und gleichzeitig dadurch homogen, junges Team und dadurch junge Themen, Team-Events (auch mal privat organisiertes Zusammensitzen)
Haben kaum ältere Kollegen, da wir ein junges Team sind (Durchschnitt meine ich bei 35 Jahren)
flache Hierarchien, es wird sich bemüht, transparent zu kommunizieren und die MA teilhaben zu lassen
Schönes, helles Büro, Tee- und Kaffeeküche, sehr gut ausgestattete Arbeitsplätze. Das Stellen von Laptops wäre schön.
Kommunikation von Deadlines, offene Kommunikation, immer eine "offene Tür"
Deadlines könnten manchmal realistischer sein
Führung männlich, jedoch merkt man davon nicht wirklich etwas.
Aufgaben, die genau auf den Typ MA passen, vielfältig und spannend. Auch mal kleine Herausforderungen, an denen man sich entwickeln kann
Die Möglichkeit, an spannenden Themen mitzuarbeiten und aktiv mitzugestalten; den Zusammenhalt; die Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen im kleineren und im größeren Maße
Technische Arbeitsausstattung
Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen dürfen so lange wie sie möchten im Homeoffice bleiben, keiner wird gezwungen ins Office zu kommen. Regelmäßige Meetings helfen, die innerbetrieblichen Kontakte aufrecht zuhalten und man fühlt sich trotz der räumlichen Distanz wertgeschätzt.
Das Betriebsklima ist hervorragend. Aufgrund der sehr flachen Hierarchie und Du-Kultur fühlt man sich als Mitarbeiter und Mitarbeiterin direkt abgeholt und in das Unternehmen mit eingebunden.
Tolle Regelungen bezüglich Urlaub und Vereinbarungen mit Beruf und Familie. Jedem Mitarbeiter und jeder Mitarbeiterin wird freigestellt wann er/sie im Homeoffice arbeiten möchte oder ins jeweilige Büro kommt.
Einer für Alle. Alle für Einen.
Generell ist das gesamte Team sehr jung.
Offen, freundlich, kommunikativ - rund um für ihre Mitarbeitenden da.
Aufgrund der unterschiedlichen Standorte ist die innerbetriebliche Kommunikation einfach super, ob über Telefon, Whatsapp, E-Mail. Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin ist über seinen/ihren favorisierten Kommunikationskanal erreichbar.
Diese Firma hat Gleichberechtigung nicht nur verstanden, sondern setzt sie auch um.
Maßnahmen, Projekte, Recherchen, Analysen, Gestaltungen, Kundengespräche und und und.
Großartig! Motivierende Arbeitsumgebung, in der man sich wohl fühlt
"Finde dein Wunsch-Arbeitsmodell!" Hier wird gelebt, was andere nur versprechen...
Wertschätzender, feinfühliger Umgang miteinander
Flache Hierarchien, mit Vertrauen und Wertschätzung von "oben"
Offene Kommunikation und kurze Wege
Hoher Handlungsspielraum und Flexibilität bei der Projektbearbeitung mit "Open Door-Policy" bei Abstimmungsbedarf
So verdient kununu Geld.