Gehalt stimmt nicht und ist ungleich. Da helfen auch Benefits nicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation. Probleme werden gemeinsam gelöst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungleichbehandlung von Mitarbeitern in Bezug auf Urlaub und Gehalt zwischen Aninstitut und Ininstitut
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsanpassungen durchziehen und nicht darauf ausruhen das man ja angeblich angelehnt an Tarif bezahlt was aber nicht der Fall ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Mitarbeiter verschiedener Standort werden unterschiedlich bezahlt. Es finden keine Anpassungen an Lebenskosten statt. Keine Rentenvorsorge.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Karriere/Weiterbildung
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