Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei inSynergie die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nicht vorhanden - bei wahllosen Kündigungen hat’s niemanden interessiert. Jeder denkt hier an sich selbst.
Damit wurde viel geworben aber ist in vielen Positionen und bei den Verantwortungen kaum umsetzbar bzw nicht für jeden!
Wo soll ich anfangen? Sexismus und Rassismus- alles schon erlebt. Bei den Geschäftsführern allerdings weniger.. eher bei anderen männlichen Vorgesetzten.
Das Aufgabengebiet ist sehr interessant und hat auf jeden Fall Zukunftspotential
Jeder hat schlechte Laune und möchte am liebsten wo anders sein.