3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die hohe Motivation zusammen mit dem notwendigen Humor und die einzigartige Kultur sowie Abwechslung
Nicht so werden wie die anderen Agenturen und den aktuellen Kurs sehr gerne beibehalten :-)
Kollegial, dynamisch und modern
Alle Kollegen identifizieren sich mit der Firma und man wird als innovativ wahrgenommen. Kunden schätzen das sehr und auch intern entstehen dadurch immer wieder spannende Anwendungsfälle.
Super ist die vertrauensvolle Gleitzeit ohne Kernarbeitszeiten. Auf das Privatleben wird viel Rücksicht genommen und auch die Deadlines der Projekte werden gemeinsam abgestimmt.
Es gibt keinen Karriereplan von der Stange. Sinnvolle Weiterbildungen werden individuell besprochen, vereinbart und dann auch zuverlässig durchgeführt.
Bessere Bezahlung im Vergleich zu anderen Agenturen, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und extrem attraktive Konditionen in verschiedenen Shops
Trotz des geographisch verteilten Teams wird großen Wert auf das Miteinander gelegt.
Das Team ist überwiegend noch recht jung, aber auch ältere Kollegen werden spätestens bei einer Runde Air-Hockey genauso locker eingebunden.
Junge Vorgesetzte, die auch richtig tief in der technischen Materie stecken und die Themen der Kollegen deshalb gut durchdringen und auch nicht das Unmögliche von einem verlangen.
Moderne Büroräume in der Innenstadt von Bielefeld, höhenverstellbare Schreibtische, Stühle von Herman Miller, MacBooks, zwei zusätzliche Monitore sowie Mäuse und Tastaturen nach Wunsch
Offen und transparent
Die Hierarchien sind unglaublich flach und alle werden gleich, allerdings auch unter Berücksichtigung der individuellen Stärken eingesetzt und wertgeschätzt.
Neben dem klassischen Projektgeschäft gibt es viele interne bzw. strategische Projekte. Neue Technologien werden schnell ausprobiert und die Erfahrungen offen im Team geteilt.
tolles Team und immer gute Laune gehört zur Tagesordnung
Homeoffice ist durchgängig flexibel möglich, auch die Pausenzeiten sind flexibel gestaltbar
habe ich noch nicht besser erlebt
stets ein offenes Ohr und lösungsorientiert
sehr gute Mischung aus projektbezogenen Arbeiten und neuen Herausforderungen
Gemeinsam und auf Augenhöhe arbeitet die Geschäftsführung und das Team mit Leidenschaft, Humor und Innovationsgedanken zusammen.
Durch die flexiblen Arbeitszeiten, der Home-Office-Möglichkeit und dem modernen Büro mitten in Bielfeld sind wirklich alle Faktoren zur Schaffung einer optimalen Wort-Life-Balance gegeben.
Wie so häufig in der Softwareentwicklung ist das Lernen und Weiterentwickeln fester Bestandteil des Arbeitsalltags. Eine klassische Fachkarriere gibt es demnach nicht, dennoch hat man ein breites Spektrum an Spezialisierungsmöglichkeiten und kann bei Interesse durch die direkte Anbindung an die Geschäftsführung auch in der Verantwortungsübernahme wachsen.
Trotz einiger Remote-Kollegen im Team gestaltet sich die Kommunikation strukturiert und digital gut eingebunden. Durch das noch kleine Team ist auch die Geschäftsführung schnell greifbar und gut eingebunden.
Typisch für junge und kleine Unternehmen bestehen keine standardisierten Strukturen und Angebote, dennoch auch ein Vorteil, da auf individuelle Bestandteile und Wünsche eingegangen werden kann.