27 Bewertungen von Mitarbeitern
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Arbeitsatmosphäre im Büro ist warm und freundlich, die Kollegen gerne auch mal lustig. Man kommt gerne ins Büro.
Flexibel gestaltbar, mit Kernzeit.
Die Kollegen sind wirklich super hilfsbereit und unterstützend, ein tolles Team. Auch Konflikte sind meist schnell aus der Welt geschafft und es sind so manche langjährige Freundschaften entstanden.
Das Büro ist schön und modern eingerichtet und ausgestattet.
Die Kommunikation ist gut, wöchentlich wird man auf dem Laufenden gehalten, was so im Unternehmen vor sich geht oder geplant ist.
Es herrscht eine offene und inklusive Arbeitskultur, sowas ist hier gar keine Frage.
Aufgaben und Projekte sind interessant und auf gar keinen Fall Eintönig.
Ich bin begeistert von meiner Zeit in diesem Unternehmen. Die Kollegen hier sind freundlich und hilfsbereit, und die Führungskräfte sind immer für uns da. Das Beste ist, dass man sich als Mitarbeiter wirklich geschätzt fühlt. Hier zu arbeiten macht Spaß, und ich freue mich auf meine Zukunft in diesem Unternehmen. Es ist definitiv ein großartiger Arbeitsplatz!
- Geschäftsführung ist sehr bodenständig, menschlich und bringt eine Menge Erfahrung mit
- Das Unternehmen stellt sich zukunftssicher und agil in versch. Branchen auf
- Legt Wert auf persönliche Bedürfnisse und schafft einen angenehmen Raum zum Arbeiten
- Hohe Transparenz in puncto Betriebsergebnis und neue Veränderungen im Unternehmen
- Quereinsteiger sind willkommen
- Stammdatenqualität in den verwendeten CRM´s sind sehr veraltet, werden aktuell allerdings in Angriff genommen
- Bessere Planung vor dem Umsetzen von größeren internen Projekten (z.b ERP-Einführung, neue Rollenverteilung etc.)
- Meilensteinplan für neue Mitarbeiter mit den persönlichen Anforderungen und Zielerwartungen
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, man wird wertgeschätzt und bekommt genug Handlungsspielraum. Strengt man sich im Job an erkennt das die Geschäftsführung und man bekommt entsprechend Feedback.
Intern ein gutes Image, extern aus meiner Sicht schwer zu bewerten.
2 mal die Woche darf man im Mobile Workspace arbeiten, hier gab es nie Probleme in der Genehmigung. Durch die gleitende Arbeitszeit mit Kernzeit von 9-16 Uhr ist man flexibel genug, um auch private Termine u.ä wahrnehmen zu können. Sonderabsprachen sind auch möglich bei entsprechenden Umständen.
Weiterbildungen wurden bereits in der Probezeit angeboten, bei entsprechender Motivation bekommt man schnell Verantwortung und dementsprechende Aufgaben. Ausbilderscheine etc. wurden bei Kollegen auch bezahlt.
Das Gehalt ist zufriedenstellend, wird bei entsprechender Motivation auch vom AG selbst angepasst. Zu Arbeitsbeginn wurde das Wunschgehalt nicht heruntergehandelt, sondern akzeptiert. Sozialleistungen wie ein großzügiger Zuschuss zur Altersvorsoge, E-Bike Leasing und Teamworkouts werden mit angeboten.
Papier wird eigentlich nicht verwendet, die Geschäftsführung fährt ausschließlich E-Fahrzeuge.
Generell ein sehr guter Zusammenhalt, neue Aufgaben und Rollen sorgen hin und wieder für kleine Reibereien. Die gibt´s aber in jedem Unternehmen.
Ältere Kollegen sind sehr erfahren, jedoch auch für neue Dinge offen. Sehr guter Umgang im Team.
Die Geschäftsführung ist sowohl fachlich, als auch persönlich sehr lobenswert. Ziele werden gemeinsam ausgearbeitet, bei Konflikten steht die Tür offen. Die untere Leitungsebene kämpft mit regelmäßigen Veränderungen, das macht es manchmal anstrengend.
Neue Hardware, moderne Cloud Lösungen von Microsoft, höhenverstellbare Tische, Kaffee, Obst, Wasser und Erfrischungsgetränke sind Standard. Die Arbeitsbedingungen sind klasse.
Volle Transparenz in Bezug auf Umsatzzahlen und der Zielerreichung im Unternehmen. Man erhält wöchentlich im Betriebsmeeting ein Statusupdate über laufende Veränderungen und dem Betriebsergebnis. Zwischen den Abteilungen könnte es besser laufen.
Jeder wird gleichberechtigt.
Aktuell sehr im Wachstum, daher viele neue Aufgaben und teilw. noch unklare Prozesse in den einzelnen Rollen. Die Arbeitsbelastung ist absolut im Rahmen. Man sollte bereit sein, Dinge verbessern zu wollen und Ideen einzubringen.
Neue Kollegen bringen Schwung in den Laden und Gute Ideen zur Verbesserung.
Büros sind schön eingerichtet und viele Extras
Langsam gibt Führung auch Verantwortung ab ohne viel einmischen .Aber kann noch ausgebaut sein
Weniger streng zu neuen oder normalen Mitarbeitern und genauer hinsehen wenn manche querschiesen und Motivation nehmen
Gehaltsanpassung und soneröeistubgen anpassen
Allem Mitarbeitern zuhören und gestalungsspielraum geben
Manchen Alteingesessenen nicht alles erlauben und so handeln lassen
Wertschätzung anstatt immer meckern
Urlaub wie draußen auf 30 Tage anpassen.es haben alle unterschiedlich viele Tage Urlaub das ist nicht fair und kollegial
Ein paar Mitarbeiter verbreiten miese Stimmung und verhindern Zusammenhalt
2 Tage von Unterwegs erlaubt. Sonst Anwesenheitspflicht . Ist nicht so flexibel wie nach außen sichtbar und wird nicht gern gesehen
Wird bei meisten gefördert
Gehalt nicht angepasst an vergleichbare Wirtschaftszweige oder derzeitige Wirtschaftslage . Es wird kleingehalten
Denke gut aber wneig Transparenz dazu
Teilweise da, aber eher in Grüppchen. Alt eingesessen Kollegen geben neuen wenig Chance für Integration und hetzen andere auf
Manchmal sogar zu tolerant
Personen und Abteilingsabhängug. Vor allem Alten neigen zu oben herab Verhalten und delegieren.
Schöne Büros und extra
Es wird zu viel schriftlich geregelt und hintenrum über andere gesprochen
Als normale Mitarbeiter nur manchmal Mitsprache.
Aufgaben sind vielfältig und interessant
Im Office besteht jeden Tag eine ruhige, freundliche Stimmung. Hin und wieder wird auf der Terrasse , bei einer Tasse Café, um all jeglichen Themen gesprochen.
Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung wird ein unbefristeter Arbeitsvertrag der Integrated Worlds GmbH angeboten. Jährliche Mitarbeiter-Feedback Gespräche fördern und bilden einen weiter.
Überstunden sind für uns Auszubildende strengstens verboten! Hier wird darauf geachtet das wir pünktlich Feierabend machen.
Hierbei braucht sich kein zukünftiger Auszubildender sorgen machen. Die Vergütung ist überdurchschnittlich gut!
Mein Ausbilder hat immer ein offenes Ohr für mich wenn ich bei meiner derzeitigen Aufgabe nicht weiterkommen sollte und einen Rat gebrauchen könnte. Zudem werden wir nicht als Auszubildende angesehen, sondern eher als ein Mitglied des Teams, das zum Erfolg beiträgt. Last but not least: Jeder Kollege wird auch als ein Freund angesehen.
Wir lachen zusammen, reden und essen zum Mittag, unternehmen ein gemeinsames Grillen und lachen über die vergangenen, lustigen Momente.
Wir sind alle mit der neusten Hardware ausgestattet. Außerdem nutzen wir alle Cloud-basierten-Dienste von Microsoft 365. Für die Berufsschule haben wir Auszubildenden genug Zeit um uns für anstehende Klausuren vorzubereiten. Zudem unterstützen uns unsere Kollegen in den Fächern worin man schwach ist. Wir haben für alles einen Ansprechpartner und somit eine Lösung
Wir haben stetig neue und abwechslungsreiche Aufgaben.
Hier wird jeder als Person geschätzt, durch pro-aktives Handeln umso mehr.
Viel Abwechslung und enorme Gestaltungsmöglichkeiten, wenn man bereit ist, proaktiv Verantwortung zu übernehmen.
Manche Kollegen haben einen sehr niedrigen Qualitätsanspruch.
Es ist ein Büroumbau geplant. Besserer Schallschutz wäre dabei wichtig.
Offene, direkte und familiäre Atmosphäre
Gerade die Branchenplattform IWOfurn hat ein hervorragendes Image unter Kennern.
Überstunden sind eine Ausnahme. Arbeitszeiten sind zwar flexibel und gelegentliches Home Office ist möglich, aber grundsätzlich gilt eine Anwesenheitspflicht zwischen 9 und 16 Uhr.
Durch die geringe Größe sind die Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt. Trotzdem werden Karrieren und Weiterbildungen aktiv gefördert.
Natürlich können die Gehälter nicht mit Konzernen mithalten. Dennoch tut das Unternehmen viel und gibt zB jährliche Gehaltserhöhungen.
Keine nennenswerten Maßnahmen.
Insgesamt freundschaftlicher und unterstützender Umgang, mit gelegentlichen Reibereien.
Mehrere ältere Mitarbeiter wurden eingestellt, auch Mitarbeiter mit über zehn Jahren Zugehörigkeit werden gefördert und befördert.
Es wird viel Wert auf einen fairen und respektvollen Umgang gelegt, Ziele werden gemeinsam vereinbart.
Das Großraumbüro mit ca. 15 MA kann gelegentlich laut und anstrengend werden, liegt nicht jedem. Die gute Ausstattung und die schöne (Raucher-)Terasse machen das wett.
Regelmäßige Infos zu allen Vorgängen, zB beim gemeinsamen Frühstück jeden Freitag
Hier wird niemand benachteiligt.
Kleines Unternehmen mit sehr breiter Tätigkeitspalette bietet viel Abwechslung und immer wieder neue Projekte, für die man sich engagieren kann.
Eigentlich Alles! Hier wird man wie ein Mensch behandelt. Wir sind ein sehr starkes Team das zusammenhält und viel Spaß hat.
Wir arbeiten gerne gemeinsam und das effektiv.
Nichts!
Aktuell wüsste ich nicht was man besser machen könnte.
Es gab für mich bis jetzt noch nie eine bessere als hier.
Es gibt nach der erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung eine garantierte Übernahme.
Arbeitszeiten sind sehr gut und flexibel.
Es sind sehr nette und zuvorkommende Ausbilder. Es wird sich viel Zeit für den Azubi genommen. Zudem wird man als Azubi wertgeschätzt und nicht wie bei manch anderen Unternehmen wie Dreck behandelt.
Ich habe jeden Tag Spaß auf der Arbeit und bin sehr gerne im Unternehmen.
Die Kollegen sind sehr lustig und verstehen viel Spaß.
Es gibt viele verschiedene Aufgabengebiete die sehr spannend und abwechslungsreich sind.
Als Azubi wird man in fast jeder Abteilung reinschnuppern.
Der Respekt und Umgang untereinander ist sehr wichtig im Unternehmen. Und das merkt man!
Einen Firmenpool, ein Firmenhund - optional wäre eine Katze, oder ein Hund auch ne Option. Ansonsten wüsste ich wirklich nicht, was man verbessern sollte.
Super liebe Kollegen, mit denen man gerne zusammen arbeitet!
9-16 Uhr Kernzeit, mit Mobile Workspace, Möglichkeiten zur Abwesenheit in Kernzeit. An sich hat man die Möglichkeit zur Flexibilität, aber in der Regel muss man eben von 9-16 Uhr mindestens da sein.
Kann mir kaum bessere Kollegen vorstellen.
Die Dinos unter uns fühlen sich auch wohl :)
Kleiner Spaß am Rande. Wir gehen hier mit allen Kollegen gleichermaßen mit unserer respektvollen, humorvollen Art um.
Die Kommunikation ist eigentlich hervorragend, auch die Geschäftsführer halten alle Kollegen im wöchentlichen Firmenfrühstück auf dem Laufenden. Jedoch könnten einzelne Meetings in Emails abgewandelt werden, aber das kennt bestimmt jeder.
Offener Umgang zwischen GF und dem Team. Gemeinsames Mittagessen ist immer recht lustig. Tolle Kollegen und Kunden, gute Arbeitsbedingungen. Tägliches Lernen wird gefordert und gefördert.
Ein freundschaftliches Miteinander und Hilfsbereitschaft sind an jedem Platz im Büro zu finden.
Flexibilität bei kurzfristigem Urlaub, Kernarbeitszeit und Home Office.
Bei der Bereitstellung von Obst wird auf regionale Produkte geachtet. Das Papierlose Büro wird angestrebt.
Eine einzigartige Truppe, die man einfach mögen muss :)
Seit Anfang des Jahres Neu renoviertes Büro (trotz Corona umgesetzt), ergonomische Stühle und höhenverstellbare Tische.
Zeigt man Interesse an den Themen, wird eingebunden und kann je nach Eigeninitiative in den verschiedensten Bereichen mitwirken und arbeiten. Kunden aus allen Branchen erweitern zusätzlich täglich den Horizont. Hier lernt man dazu!
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